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岗位职责：
1、主持连锁店日常运营工作，组织实施年度经营计划；
2、促进连锁店业绩提升，完善制度流程，带领、激励团队达成经营与管理目标；
3、审核连锁店商品规划和品，牌组合、招商计划，监控其招商进度及执行情况；
4、做好VIP客户开发与维护，提高金鹰品牌知名度与美誉度；
5、做好连锁店组织架构和骨干人才培养，建立适应公司发展需求的组织框架人才梯队。
任职要求：
1、 45岁以下，本科及以上学历，有5年以上中高端商业综合体、购物中心或百货类零售业态高层管理经验，在行业内有过标杆项目经验或有过优秀个人业绩表现者优先；
2、具有全盘管理意识及经验，具备项目管理、运营经验；
3、具备敏锐的市场洞察力、优秀的领导决策能力和统筹协调能力，思维开阔，具有创新意识；
4、为人正直、忠诚守信、严谨敬业。

岗位职责：
1、掌握柜组日、月度、年度销售目标，进行月度/重大节假日品牌销售目标的分解，跟进目标达成；
2、负责柜组品类及品牌调整组织工作，细化落实执行；
3、执行合同契约条款，并配合做好合同签约；
4、负责对厂家专柜和代销商品的管理，分析进、销、存的变化，补充货源；
5、负责本柜组商品陈列、环境卫生、员工行为规范、商品质量检查、标识标注等专项工作，规范管理。
6、负责柜组仓库、帐务管理，定期、不定期抽查，确保帐务相符；
7、负责柜组促销活动组织，落实品牌促销美陈、员工开票、品牌采价工作并及时反馈；
8、组织柜员工培训、训练，并进行日常帮带，跟进考核管理。
9、协调柜组退换货事宜及突发事件处理。
任职要求：
1、身体健康,相貌端正；
2、经济类、管理类、营销类等相关专业本科及以上学历；
3、具有较强的市场敏感度和较好的数字分析能力；
4、主动，细致，踏实，有强烈的进取心，富有开拓精神。

岗位职责：
1、负责购物中心招商工作，协助总经理室进行商业规划，根据公司整体招商计划进行具体的工作实施；
2、主持特业区域各项工作，管理和考核所属各级人员的工作进展及业绩状况；
3、负责跟进、管控特殊业态各品牌商户的日常营运，涵盖生产安全、消防安全、食品安全等方面；
4、参与品牌商户筛选、引进、洽谈、签约工作，并适时进行调整和优化；
5、定期跟进汇总各目标区域的商业动态，完成市场分析报告。
任职资格：
1、本科及以上学历，性别不限，身体健康；
2、3年以上大型商业招商管理、餐饮租赁、商场特业管理经验；
3、熟悉商业地产、商场（购物中心）内部餐饮品类、休闲娱乐品类等客户招商和管理的标准流程及工作要求；
4、较强的特殊业态各品牌商户日常营运管控驾驭能力，涵盖生产安全、消防安全、食品安全、服务品质等方面；
5、了解商业业态和国内外特业品牌资源，具有较丰富的商业业态客户资源和开拓能力；
6、有强烈的工作责任心进取心，具有高度的团队协作精神和良好人际交往能力、沟通协调力强，良好的公关谈判能力。

岗位职责：
1、负责部门周、月、季、年度各项数据统计、汇总、分析以及销售任务分解；
2、协助部门负责人拟定工作计划并跟进楼层调整计划，并定期更新春调、秋调进度表，跟踪新进品牌业绩表现，对调整效果进行分析；
3、负责新签、续签合同录入及建档管理；
4、负责部门各类报表、文档的整理、归档，以便备查；
5、负责部门会议纪要、人员考勤及考评汇总，协助上级做好员工安排。
任职要求：
1、热爱零售百货行业，1年以上大型零售百货、卖场工作经验，或优秀的乙方工作经验；
2、熟练操作办公软件，具备一定的数据敏感度及公文写作水平；
3、有强烈的工作责任心进取心，具有高度的团队协作精神和良好的人际交往及沟通协调能力。

岗位职责：
1、负责制定分解年度销售计划，指导商营各部合理分解实施；
2、负责制定中心品类发展及品牌招商计划并推动各项工作实施；
3、负责商品合同的签约审核，并结合实际情况，有计划的提高签约质量；
4、负责对重点品牌引进洽谈；
5、推动中心运营管理制度、流程、规范的实施；
6、推动卖场终端服务标准的践行，持续优化改进；
7、参与讨论制定营销企划方案，并组织实施；
8、负责商营团队的培养和提升，做好月、季、年度人员绩效考核。
任职要求：
1、35岁左右，性别不限，身体健康，相貌端正；
2、经济类、营销类、管理类等相关专业本科及以上学历；
3、有较强的市场敏感度，在品牌认知、营销管理、营销策划等能力；
4、具备较强的统筹能力、良好的人际关系和沟通协调能力，强烈的进取心，能承受较大的工作压力，富有开拓、创新精神；
5、熟练操作计算机，五年以上商品招商、营销管理工作经验。

岗位职责：
1、负责连锁店关键业绩指标的达成；
2、负责连锁店日常运营管理工作，落实公司运营标准，提升门店运营水平；
3、深入分析客户需求及门店经营管理数据，制定针对性方案并落实，有效提升客流及销售；
4、负责门店团队管理，打造积极向上的团队氛围，做好梯队培养及考核评估；
5、结合门店调改规划推进具体工作开展及落实。
任职要求：
1、具5年以上大型商超运营管理经验，具单店负责人或精超工作经历者可优先；
2、熟悉食品或生鲜品类，专业扎实，经营管理思路清晰，具解决问题能力；
3、具较强的沟通协调和数据分析能力。

岗位职责：
（1）负责起草相关行政管理制度，统一颁发、实施各类规章制度；
（2）负责审查各部门呈送总经理室的报告并汇编分类呈送、转发批复文件和存档抄送；
（3）撰写有关通知、报告、文件和会议纪要，负责中心对内、对外的收文、发文管理；
（4）准备每周例会，编写会议纪要和周工作计划及进展，跟踪相关工作的执行情况，并及时将信息反馈给总经理室；
（5）负责文件及合同资料的管理，确保文件资料的准确与完整；
（6）负责总经理室及本部门人员考勤；
（7）负责管理人员公务用车的安排及酒店的预定。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

岗位职责：
（1）负责前台工作，包括来访客人的接待与登记，并及时通知相关人员接洽；
（2）负责总机转接，快速处理在线电话，遇有无法解答的问题及客户投诉时，应迅速转接相应职能部门，使线路始终保持畅通；
（3）负责传真机管理和公司内部通讯录更新；
（4）负责供应商开票通知单的发放，及增值税发票的接收登记；
（5）负责接待区管理，维护办公秩序，每日中午作好监督通道管理工作， 防止外来人员扰乱公司日常工作的运行；
（6）负责完成餐费明细统计、电话费用核算、数据报送、办公区巡查等事务性工作。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

岗位职责：
1、通过在线和电话接待并处理用户的咨询需求、问题反馈等，提升用户体验；
2、快速响应用户诉求，妥善处理用户问题，提升客户满意度；
3、负责开展客户调研，收集统计客户需求、建议或意见，并反馈给需求部门；
4、其他客服主管安排的日常工作。
任职要求：
1. 1年以上工作经验，专业不限，普通话水平优良；
2. 具有饱满的工作热情和认真的工作态度、熟练的业务知识，有耐心，具备良好的沟通能力；
3.具有一定的抗压及自我调节情绪能力。

工作职责：
1、自查中心内商品的标识、价格，并将自查情况汇总整理并上报；
2、在一线向顾客宣传中心“三项承诺”，做好日常接待咨询，做到有问必答，妥善处理商品退换；
3、负责向顾客宣传解释中心VIP卡发放规定及使用范围，正确引导办理；
4、配合中心做好大型促销活动，协助做好市场调研并及时反馈信息；
5、受理顾客的投诉、表扬、各项咨询解答，提供礼品包装服务；
6、定期对重要VIP客户进行回访，跟踪服务，适时组织沙龙活动，提升顾服。
任职资格：
1、文秘、中文或相关专业大专及以上学历；
2、亲和力强，拥有较好的语言表达能力和良好的对客服务意识；
3、有相关工作经验，接受过礼仪培训者优先。

岗位职责：
1、组织公司的会计核算工作和财务分析工作，负责项目公司会计报表、财务报告的审核工作，并进行财务分析工作；
2、 编制公司年度、季度、月度财务预算，定期对预算执行情况进行分析，编制预算执行情况分析报告，包括年度经营预算的编制及年终决算工作，对重大预算偏差进行审核并提出修改意见；
3、审核各项费用、支出，确保合理合规；
4、审核各项经济合同的签定、执行情况；
5、工程、物业、企划类招投标管理及验收、决算审核；
6、 做好财务分析，监督各部门的预算执行情况，为管理者的经营决策提供依据；
7、配合各项内、外部审计工作及应对各类税收检查；
8、保持与财政、税务、工商、金融等有关部门的正常联络、沟通和协调；
9、部门内的培训与管理，以及公司安排的其他工作任务。
岗位要求：
1、财务管理、会计等专业本科及以上学历
2、具有中级会计师职称；
3、3年以上零售行业财务相关管理工作经验，具备良好的分析能力、良好的组织、协调、沟通能力 。

岗位职责：
1、根据电商全年业绩指标、运营指标，制定负责项目细化年度、季度、月度运营方案，推进执行完成业绩指标；
2、根据负责品类模块，制定各类运营手段，优化方案；
3、根据运营推广计划及预算，独立完成运营活动方案的策划、制作和执行，对平台运营各项指标与结果性目标负责，以及与各部门的沟通协调工作；
4、对电商平台的IP、PV、UV、转化率、跳出率、地域分布、日活、下载量等做出专业的数据分析，及时对运营细节进行改进，并做好竞争对手数据的采集、评估与分析；
5、制定营销方案，促进商品销售快速增长，增加影响力、美誉度，达成月度、季度、年度销售目标任务；
6、对爆款商品具备策划方案能力并执行实施；
7、电商后台系统的操作，活动图文上传，规则设置，商品上下架维护等。
任职要求：
1、2年以上互联网运营工作经验,具有跨境电商运营经验优先； 
2、具有丰富的电商平台运营经验，擅长APP运营，宣传推广、活动策划及日常运营管理，具有较强的项目管理能力； 
3、具有较强的产品、用户心理分析的能力与看法，对市场发展方向和动态有较强的分析能力，了解网购用户需求，能够根据需求与市场变化迅速做出回应；
4、具备较强的文案策划能力，对电商活动传递信息捕捉准确。

职位描述：
1、负责创意策划方案构思、设计、修改促销活动平面广告；
2、负责各期促销活动店内外相关平面宣传品的设计制作；
3、负责卖场内外大小看板、不锈钢宣传立架、专柜宣传立架等平面宣传品设计、审批，并实时调控发布档期； 
4、根据CIS的使用规范，对卖场的视觉形象物品进行监督和规范。
任职要求：
1、广告、平面艺术设计相关专业本科及以上学历；
2、2年以上相关工作经验；
3、能熟练使用Photoshop、Illustrator、Dreamweaver等专业平面设计软件；
4、出色的色彩与构图能力，丰富的平面设计制作经验，熟悉各类印刷工艺及材质，接受过美术广告学等方面的专业培训者优先；
5、视野开阔，思路敏捷，富有创新意识。

岗位职责：
1、负责中心PR信息整合，规划推广，并拓展卖场外PR资源及合作单位；
2、负责中心整体活动的组织、实施及效果监控； 
3、拓展中心物业广告推广资源，运营中心公关收益；
4、协助各部门特色企划活动的组织，提供资源支持。。
任职要求：
1、广播电视编导、传播学、文艺学或相关专业本科及以上学历；
2、2年以上百货/购物中心相关工作经验；
3、熟悉活动组织及公关技巧，良好的沟通谈判能力，较强的执行力及资源整合能力。

岗位职责：
1. 负责PC端和移动端的UI界面设计工作；
2. 协助部门内的其它设计工作，以及各类线下推广活动的平面设计。
3. 根据产品规划，完成产品相关的用户界面视觉设计；
4. 配合线上营销活动，制作页面促销图片和广告宣传海报等平面设计。
任职要求：
1. 本科（视觉/美术相关专业）及以上学历，有电子商务平台经验优先；
2. 能熟练使用PS、AI等各类常用设计软件；会使用AE、PR等视频剪辑软件优先。
3. 具有良好的沟通能力以及追求极致的工作精神；

岗位职责：
1、掌握柜组日、月度、年度销售目标，进行月度/重大节假日品牌销售目标的分解，跟进目标达成；
2、负责柜组品类及品牌调整组织工作，细化落实执行；
3、执行合同契约条款，并配合做好合同签约；
4、负责对厂家专柜和代销商品的管理，分析进、销、存的变化，补充货源；
5、负责本柜组商品陈列、环境卫生、员工行为规范、商品质量检查、标识标注等专项工作，规范管理。
6、负责柜组仓库、帐务管理，定期、不定期抽查，确保帐务相符；
7、负责柜组促销活动组织，落实品牌促销美陈、员工开票、品牌采价工作并及时反馈；
8、组织柜员工培训、训练，并进行日常帮带，跟进考核管理。
9、协调柜组退换货事宜及突发事件处理。
任职要求：
1、身体健康,相貌端正；
2、经济类、管理类、营销类等相关专业本科及以上学历；
3、具有较强的市场敏感度和较好的数字分析能力；
4、主动，细致，踏实，有强烈的进取心，富有开拓精神。

岗位职责：
1、负责部门周、月、季、年度各项数据统计、汇总、分析以及销售任务分解；
2、协助部门负责人拟定工作计划并跟进楼层调整计划，并定期更新春调、秋调进度表，跟踪新进品牌业绩表现，对调整效果进行分析；
3、负责新签、续签合同录入及建档管理；
4、负责部门各类报表、文档的整理、归档，以便备查；
5、负责部门会议纪要、人员考勤及考评汇总，协助上级做好员工安排。
任职要求：
1、热爱零售百货行业，1年以上大型零售百货、卖场工作经验，或优秀的乙方工作经验；
2、熟练操作办公软件，具备一定的数据敏感度及公文写作水平；
3、有强烈的工作责任心进取心，具有高度的团队协作精神和良好的人际交往及沟通协调能力。

岗位职责：
1、负责制定分解年度销售计划，指导商营各部合理分解实施；
2、负责制定中心品类发展及品牌招商计划并推动各项工作实施；
3、负责商品合同的签约审核，并结合实际情况，有计划的提高签约质量；
4、负责对重点品牌引进洽谈；
5、推动中心运营管理制度、流程、规范的实施；
6、推动卖场终端服务标准的践行，持续优化改进；
7、参与讨论制定营销企划方案，并组织实施；
8、负责商营团队的培养和提升，做好月、季、年度人员绩效考核。
任职要求：
1、35岁左右，性别不限，身体健康，相貌端正；
2、经济类、营销类、管理类等相关专业本科及以上学历；
3、有较强的市场敏感度，在品牌认知、营销管理、营销策划等能力；
4、具备较强的统筹能力、良好的人际关系和沟通协调能力，强烈的进取心，能承受较大的工作压力，富有开拓、创新精神；
5、熟练操作计算机，五年以上商品招商、营销管理工作经验。

岗位职责：
（1）负责起草相关行政管理制度，统一颁发、实施各类规章制度；
（2）负责审查各部门呈送总经理室的报告并汇编分类呈送、转发批复文件和存档抄送；
（3）撰写有关通知、报告、文件和会议纪要，负责中心对内、对外的收文、发文管理；
（4）准备每周例会，编写会议纪要和周工作计划及进展，跟踪相关工作的执行情况，并及时将信息反馈给总经理室；
（5）负责文件及合同资料的管理，确保文件资料的准确与完整；
（6）负责总经理室及本部门人员考勤；
（7）负责管理人员公务用车的安排及酒店的预定。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

岗位职责：
（1）负责前台工作，包括来访客人的接待与登记，并及时通知相关人员接洽；
（2）负责总机转接，快速处理在线电话，遇有无法解答的问题及客户投诉时，应迅速转接相应职能部门，使线路始终保持畅通；
（3）负责传真机管理和公司内部通讯录更新；
（4）负责供应商开票通知单的发放，及增值税发票的接收登记；
（5）负责接待区管理，维护办公秩序，每日中午作好监督通道管理工作， 防止外来人员扰乱公司日常工作的运行；
（6）负责完成餐费明细统计、电话费用核算、数据报送、办公区巡查等事务性工作。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

工作职责：
1、自查中心内商品的标识、价格，并将自查情况汇总整理并上报；
2、在一线向顾客宣传中心“三项承诺”，做好日常接待咨询，做到有问必答，妥善处理商品退换；
3、负责向顾客宣传解释中心VIP卡发放规定及使用范围，正确引导办理；
4、配合中心做好大型促销活动，协助做好市场调研并及时反馈信息；
5、受理顾客的投诉、表扬、各项咨询解答，提供礼品包装服务；
6、定期对重要VIP客户进行回访，跟踪服务，适时组织沙龙活动，提升顾服。
任职资格：
1、文秘、中文或相关专业大专及以上学历；
2、亲和力强，拥有较好的语言表达能力和良好的对客服务意识；
3、有相关工作经验，接受过礼仪培训者优先。

职位描述：
1、负责创意策划方案构思、设计、修改促销活动平面广告；
2、负责各期促销活动店内外相关平面宣传品的设计制作；
3、负责卖场内外大小看板、不锈钢宣传立架、专柜宣传立架等平面宣传品设计、审批，并实时调控发布档期； 
4、根据CIS的使用规范，对卖场的视觉形象物品进行监督和规范。
任职要求：
1、广告、平面艺术设计相关专业本科及以上学历；
2、2年以上相关工作经验；
3、能熟练使用Photoshop、Illustrator、Dreamweaver等专业平面设计软件；
4、出色的色彩与构图能力，丰富的平面设计制作经验，熟悉各类印刷工艺及材质，接受过美术广告学等方面的专业培训者优先；
5、视野开阔，思路敏捷，富有创新意识。

岗位职责：
1、负责中心PR信息整合，规划推广，并拓展卖场外PR资源及合作单位；
2、负责中心整体活动的组织、实施及效果监控； 
3、拓展中心物业广告推广资源，运营中心公关收益；
4、协助各部门特色企划活动的组织，提供资源支持。。
任职要求：
1、广播电视编导、传播学、文艺学或相关专业本科及以上学历；
2、2年以上百货/购物中心相关工作经验；
3、熟悉活动组织及公关技巧，良好的沟通谈判能力，较强的执行力及资源整合能力。

岗位职责：
1、掌握柜组日、月度、年度销售目标，进行月度/重大节假日品牌销售目标的分解，跟进目标达成；
2、负责柜组品类及品牌调整组织工作，细化落实执行；
3、执行合同契约条款，并配合做好合同签约；
4、负责对厂家专柜和代销商品的管理，分析进、销、存的变化，补充货源；
5、负责本柜组商品陈列、环境卫生、员工行为规范、商品质量检查、标识标注等专项工作，规范管理。
6、负责柜组仓库、帐务管理，定期、不定期抽查，确保帐务相符；
7、负责柜组促销活动组织，落实品牌促销美陈、员工开票、品牌采价工作并及时反馈；
8、组织柜员工培训、训练，并进行日常帮带，跟进考核管理。
9、协调柜组退换货事宜及突发事件处理。
任职要求：
1、身体健康,相貌端正；
2、经济类、管理类、营销类等相关专业本科及以上学历；
3、具有较强的市场敏感度和较好的数字分析能力；
4、主动，细致，踏实，有强烈的进取心，富有开拓精神。

岗位职责：
1、负责部门周、月、季、年度各项数据统计、汇总、分析以及销售任务分解；
2、协助部门负责人拟定工作计划并跟进楼层调整计划，并定期更新春调、秋调进度表，跟踪新进品牌业绩表现，对调整效果进行分析；
3、负责新签、续签合同录入及建档管理；
4、负责部门各类报表、文档的整理、归档，以便备查；
5、负责部门会议纪要、人员考勤及考评汇总，协助上级做好员工安排。
任职要求：
1、热爱零售百货行业，1年以上大型零售百货、卖场工作经验，或优秀的乙方工作经验；
2、熟练操作办公软件，具备一定的数据敏感度及公文写作水平；
3、有强烈的工作责任心进取心，具有高度的团队协作精神和良好的人际交往及沟通协调能力。

岗位职责：
1、负责制定分解年度销售计划，指导商营各部合理分解实施；
2、负责制定中心品类发展及品牌招商计划并推动各项工作实施；
3、负责商品合同的签约审核，并结合实际情况，有计划的提高签约质量；
4、负责对重点品牌引进洽谈；
5、推动中心运营管理制度、流程、规范的实施；
6、推动卖场终端服务标准的践行，持续优化改进；
7、参与讨论制定营销企划方案，并组织实施；
8、负责商营团队的培养和提升，做好月、季、年度人员绩效考核。
任职要求：
1、35岁左右，性别不限，身体健康，相貌端正；
2、经济类、营销类、管理类等相关专业本科及以上学历；
3、有较强的市场敏感度，在品牌认知、营销管理、营销策划等能力；
4、具备较强的统筹能力、良好的人际关系和沟通协调能力，强烈的进取心，能承受较大的工作压力，富有开拓、创新精神；
5、熟练操作计算机，五年以上商品招商、营销管理工作经验。

岗位职责：
（1）负责起草相关行政管理制度，统一颁发、实施各类规章制度；
（2）负责审查各部门呈送总经理室的报告并汇编分类呈送、转发批复文件和存档抄送；
（3）撰写有关通知、报告、文件和会议纪要，负责中心对内、对外的收文、发文管理；
（4）准备每周例会，编写会议纪要和周工作计划及进展，跟踪相关工作的执行情况，并及时将信息反馈给总经理室；
（5）负责文件及合同资料的管理，确保文件资料的准确与完整；
（6）负责总经理室及本部门人员考勤；
（7）负责管理人员公务用车的安排及酒店的预定。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

岗位职责：
（1）负责前台工作，包括来访客人的接待与登记，并及时通知相关人员接洽；
（2）负责总机转接，快速处理在线电话，遇有无法解答的问题及客户投诉时，应迅速转接相应职能部门，使线路始终保持畅通；
（3）负责传真机管理和公司内部通讯录更新；
（4）负责供应商开票通知单的发放，及增值税发票的接收登记；
（5）负责接待区管理，维护办公秩序，每日中午作好监督通道管理工作， 防止外来人员扰乱公司日常工作的运行；
（6）负责完成餐费明细统计、电话费用核算、数据报送、办公区巡查等事务性工作。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

工作职责：
1、自查中心内商品的标识、价格，并将自查情况汇总整理并上报；
2、在一线向顾客宣传中心“三项承诺”，做好日常接待咨询，做到有问必答，妥善处理商品退换；
3、负责向顾客宣传解释中心VIP卡发放规定及使用范围，正确引导办理；
4、配合中心做好大型促销活动，协助做好市场调研并及时反馈信息；
5、受理顾客的投诉、表扬、各项咨询解答，提供礼品包装服务；
6、定期对重要VIP客户进行回访，跟踪服务，适时组织沙龙活动，提升顾服。
任职资格：
1、文秘、中文或相关专业大专及以上学历；
2、亲和力强，拥有较好的语言表达能力和良好的对客服务意识；
3、有相关工作经验，接受过礼仪培训者优先。

职位描述：
1、负责创意策划方案构思、设计、修改促销活动平面广告；
2、负责各期促销活动店内外相关平面宣传品的设计制作；
3、负责卖场内外大小看板、不锈钢宣传立架、专柜宣传立架等平面宣传品设计、审批，并实时调控发布档期； 
4、根据CIS的使用规范，对卖场的视觉形象物品进行监督和规范。
任职要求：
1、广告、平面艺术设计相关专业本科及以上学历；
2、2年以上相关工作经验；
3、能熟练使用Photoshop、Illustrator、Dreamweaver等专业平面设计软件；
4、出色的色彩与构图能力，丰富的平面设计制作经验，熟悉各类印刷工艺及材质，接受过美术广告学等方面的专业培训者优先；
5、视野开阔，思路敏捷，富有创新意识。

岗位职责：
1、负责中心PR信息整合，规划推广，并拓展卖场外PR资源及合作单位；
2、负责中心整体活动的组织、实施及效果监控； 
3、拓展中心物业广告推广资源，运营中心公关收益；
4、协助各部门特色企划活动的组织，提供资源支持。。
任职要求：
1、广播电视编导、传播学、文艺学或相关专业本科及以上学历；
2、2年以上百货/购物中心相关工作经验；
3、熟悉活动组织及公关技巧，良好的沟通谈判能力，较强的执行力及资源整合能力。

岗位职责：
1、掌握柜组日、月度、年度销售目标，进行月度/重大节假日品牌销售目标的分解，跟进目标达成；
2、负责柜组品类及品牌调整组织工作，细化落实执行；
3、执行合同契约条款，并配合做好合同签约；
4、负责对厂家专柜和代销商品的管理，分析进、销、存的变化，补充货源；
5、负责本柜组商品陈列、环境卫生、员工行为规范、商品质量检查、标识标注等专项工作，规范管理。
6、负责柜组仓库、帐务管理，定期、不定期抽查，确保帐务相符；
7、负责柜组促销活动组织，落实品牌促销美陈、员工开票、品牌采价工作并及时反馈；
8、组织柜员工培训、训练，并进行日常帮带，跟进考核管理。
9、协调柜组退换货事宜及突发事件处理。
任职要求：
1、身体健康,相貌端正；
2、经济类、管理类、营销类等相关专业本科及以上学历；
3、具有较强的市场敏感度和较好的数字分析能力；
4、主动，细致，踏实，有强烈的进取心，富有开拓精神。

岗位职责：
1、负责部门周、月、季、年度各项数据统计、汇总、分析以及销售任务分解；
2、协助部门负责人拟定工作计划并跟进楼层调整计划，并定期更新春调、秋调进度表，跟踪新进品牌业绩表现，对调整效果进行分析；
3、负责新签、续签合同录入及建档管理；
4、负责部门各类报表、文档的整理、归档，以便备查；
5、负责部门会议纪要、人员考勤及考评汇总，协助上级做好员工安排。
任职要求：
1、热爱零售百货行业，1年以上大型零售百货、卖场工作经验，或优秀的乙方工作经验；
2、熟练操作办公软件，具备一定的数据敏感度及公文写作水平；
3、有强烈的工作责任心进取心，具有高度的团队协作精神和良好的人际交往及沟通协调能力。

岗位职责：
1、负责制定分解年度销售计划，指导商营各部合理分解实施；
2、负责制定中心品类发展及品牌招商计划并推动各项工作实施；
3、负责商品合同的签约审核，并结合实际情况，有计划的提高签约质量；
4、负责对重点品牌引进洽谈；
5、推动中心运营管理制度、流程、规范的实施；
6、推动卖场终端服务标准的践行，持续优化改进；
7、参与讨论制定营销企划方案，并组织实施；
8、负责商营团队的培养和提升，做好月、季、年度人员绩效考核。
任职要求：
1、35岁左右，性别不限，身体健康，相貌端正；
2、经济类、营销类、管理类等相关专业本科及以上学历；
3、有较强的市场敏感度，在品牌认知、营销管理、营销策划等能力；
4、具备较强的统筹能力、良好的人际关系和沟通协调能力，强烈的进取心，能承受较大的工作压力，富有开拓、创新精神；
5、熟练操作计算机，五年以上商品招商、营销管理工作经验。

岗位职责：
（1）负责起草相关行政管理制度，统一颁发、实施各类规章制度；
（2）负责审查各部门呈送总经理室的报告并汇编分类呈送、转发批复文件和存档抄送；
（3）撰写有关通知、报告、文件和会议纪要，负责中心对内、对外的收文、发文管理；
（4）准备每周例会，编写会议纪要和周工作计划及进展，跟踪相关工作的执行情况，并及时将信息反馈给总经理室；
（5）负责文件及合同资料的管理，确保文件资料的准确与完整；
（6）负责总经理室及本部门人员考勤；
（7）负责管理人员公务用车的安排及酒店的预定。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

岗位职责：
（1）负责前台工作，包括来访客人的接待与登记，并及时通知相关人员接洽；
（2）负责总机转接，快速处理在线电话，遇有无法解答的问题及客户投诉时，应迅速转接相应职能部门，使线路始终保持畅通；
（3）负责传真机管理和公司内部通讯录更新；
（4）负责供应商开票通知单的发放，及增值税发票的接收登记；
（5）负责接待区管理，维护办公秩序，每日中午作好监督通道管理工作， 防止外来人员扰乱公司日常工作的运行；
（6）负责完成餐费明细统计、电话费用核算、数据报送、办公区巡查等事务性工作。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

工作职责：
1、自查中心内商品的标识、价格，并将自查情况汇总整理并上报；
2、在一线向顾客宣传中心“三项承诺”，做好日常接待咨询，做到有问必答，妥善处理商品退换；
3、负责向顾客宣传解释中心VIP卡发放规定及使用范围，正确引导办理；
4、配合中心做好大型促销活动，协助做好市场调研并及时反馈信息；
5、受理顾客的投诉、表扬、各项咨询解答，提供礼品包装服务；
6、定期对重要VIP客户进行回访，跟踪服务，适时组织沙龙活动，提升顾服。
任职资格：
1、文秘、中文或相关专业大专及以上学历；
2、亲和力强，拥有较好的语言表达能力和良好的对客服务意识；
3、有相关工作经验，接受过礼仪培训者优先。

职位描述：
1、负责创意策划方案构思、设计、修改促销活动平面广告；
2、负责各期促销活动店内外相关平面宣传品的设计制作；
3、负责卖场内外大小看板、不锈钢宣传立架、专柜宣传立架等平面宣传品设计、审批，并实时调控发布档期； 
4、根据CIS的使用规范，对卖场的视觉形象物品进行监督和规范。
任职要求：
1、广告、平面艺术设计相关专业本科及以上学历；
2、2年以上相关工作经验；
3、能熟练使用Photoshop、Illustrator、Dreamweaver等专业平面设计软件；
4、出色的色彩与构图能力，丰富的平面设计制作经验，熟悉各类印刷工艺及材质，接受过美术广告学等方面的专业培训者优先；
5、视野开阔，思路敏捷，富有创新意识。

岗位职责：
1、负责中心PR信息整合，规划推广，并拓展卖场外PR资源及合作单位；
2、负责中心整体活动的组织、实施及效果监控； 
3、拓展中心物业广告推广资源，运营中心公关收益；
4、协助各部门特色企划活动的组织，提供资源支持。。
任职要求：
1、广播电视编导、传播学、文艺学或相关专业本科及以上学历；
2、2年以上百货/购物中心相关工作经验；
3、熟悉活动组织及公关技巧，良好的沟通谈判能力，较强的执行力及资源整合能力。

岗位职责：
1、掌握柜组日、月度、年度销售目标，进行月度/重大节假日品牌销售目标的分解，跟进目标达成；
2、负责柜组品类及品牌调整组织工作，细化落实执行；
3、执行合同契约条款，并配合做好合同签约；
4、负责对厂家专柜和代销商品的管理，分析进、销、存的变化，补充货源；
5、负责本柜组商品陈列、环境卫生、员工行为规范、商品质量检查、标识标注等专项工作，规范管理。
6、负责柜组仓库、帐务管理，定期、不定期抽查，确保帐务相符；
7、负责柜组促销活动组织，落实品牌促销美陈、员工开票、品牌采价工作并及时反馈；
8、组织柜员工培训、训练，并进行日常帮带，跟进考核管理。
9、协调柜组退换货事宜及突发事件处理。
任职要求：
1、身体健康,相貌端正；
2、经济类、管理类、营销类等相关专业本科及以上学历；
3、具有较强的市场敏感度和较好的数字分析能力；
4、主动，细致，踏实，有强烈的进取心，富有开拓精神。

岗位职责：
1、负责部门周、月、季、年度各项数据统计、汇总、分析以及销售任务分解；
2、协助部门负责人拟定工作计划并跟进楼层调整计划，并定期更新春调、秋调进度表，跟踪新进品牌业绩表现，对调整效果进行分析；
3、负责新签、续签合同录入及建档管理；
4、负责部门各类报表、文档的整理、归档，以便备查；
5、负责部门会议纪要、人员考勤及考评汇总，协助上级做好员工安排。
任职要求：
1、热爱零售百货行业，1年以上大型零售百货、卖场工作经验，或优秀的乙方工作经验；
2、熟练操作办公软件，具备一定的数据敏感度及公文写作水平；
3、有强烈的工作责任心进取心，具有高度的团队协作精神和良好的人际交往及沟通协调能力。

岗位职责：
1、负责制定分解年度销售计划，指导商营各部合理分解实施；
2、负责制定中心品类发展及品牌招商计划并推动各项工作实施；
3、负责商品合同的签约审核，并结合实际情况，有计划的提高签约质量；
4、负责对重点品牌引进洽谈；
5、推动中心运营管理制度、流程、规范的实施；
6、推动卖场终端服务标准的践行，持续优化改进；
7、参与讨论制定营销企划方案，并组织实施；
8、负责商营团队的培养和提升，做好月、季、年度人员绩效考核。
任职要求：
1、35岁左右，性别不限，身体健康，相貌端正；
2、经济类、营销类、管理类等相关专业本科及以上学历；
3、有较强的市场敏感度，在品牌认知、营销管理、营销策划等能力；
4、具备较强的统筹能力、良好的人际关系和沟通协调能力，强烈的进取心，能承受较大的工作压力，富有开拓、创新精神；
5、熟练操作计算机，五年以上商品招商、营销管理工作经验。

岗位职责：
（1）负责起草相关行政管理制度，统一颁发、实施各类规章制度；
（2）负责审查各部门呈送总经理室的报告并汇编分类呈送、转发批复文件和存档抄送；
（3）撰写有关通知、报告、文件和会议纪要，负责中心对内、对外的收文、发文管理；
（4）准备每周例会，编写会议纪要和周工作计划及进展，跟踪相关工作的执行情况，并及时将信息反馈给总经理室；
（5）负责文件及合同资料的管理，确保文件资料的准确与完整；
（6）负责总经理室及本部门人员考勤；
（7）负责管理人员公务用车的安排及酒店的预定。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

岗位职责：
（1）负责前台工作，包括来访客人的接待与登记，并及时通知相关人员接洽；
（2）负责总机转接，快速处理在线电话，遇有无法解答的问题及客户投诉时，应迅速转接相应职能部门，使线路始终保持畅通；
（3）负责传真机管理和公司内部通讯录更新；
（4）负责供应商开票通知单的发放，及增值税发票的接收登记；
（5）负责接待区管理，维护办公秩序，每日中午作好监督通道管理工作， 防止外来人员扰乱公司日常工作的运行；
（6）负责完成餐费明细统计、电话费用核算、数据报送、办公区巡查等事务性工作。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

工作职责：
1、自查中心内商品的标识、价格，并将自查情况汇总整理并上报；
2、在一线向顾客宣传中心“三项承诺”，做好日常接待咨询，做到有问必答，妥善处理商品退换；
3、负责向顾客宣传解释中心VIP卡发放规定及使用范围，正确引导办理；
4、配合中心做好大型促销活动，协助做好市场调研并及时反馈信息；
5、受理顾客的投诉、表扬、各项咨询解答，提供礼品包装服务；
6、定期对重要VIP客户进行回访，跟踪服务，适时组织沙龙活动，提升顾服。
任职资格：
1、文秘、中文或相关专业大专及以上学历；
2、亲和力强，拥有较好的语言表达能力和良好的对客服务意识；
3、有相关工作经验，接受过礼仪培训者优先。

职位描述：
1、负责创意策划方案构思、设计、修改促销活动平面广告；
2、负责各期促销活动店内外相关平面宣传品的设计制作；
3、负责卖场内外大小看板、不锈钢宣传立架、专柜宣传立架等平面宣传品设计、审批，并实时调控发布档期； 
4、根据CIS的使用规范，对卖场的视觉形象物品进行监督和规范。
任职要求：
1、广告、平面艺术设计相关专业本科及以上学历；
2、2年以上相关工作经验；
3、能熟练使用Photoshop、Illustrator、Dreamweaver等专业平面设计软件；
4、出色的色彩与构图能力，丰富的平面设计制作经验，熟悉各类印刷工艺及材质，接受过美术广告学等方面的专业培训者优先；
5、视野开阔，思路敏捷，富有创新意识。

岗位职责：
1、负责中心PR信息整合，规划推广，并拓展卖场外PR资源及合作单位；
2、负责中心整体活动的组织、实施及效果监控； 
3、拓展中心物业广告推广资源，运营中心公关收益；
4、协助各部门特色企划活动的组织，提供资源支持。。
任职要求：
1、广播电视编导、传播学、文艺学或相关专业本科及以上学历；
2、2年以上百货/购物中心相关工作经验；
3、熟悉活动组织及公关技巧，良好的沟通谈判能力，较强的执行力及资源整合能力。

岗位职责：
1、掌握柜组日、月度、年度销售目标，进行月度/重大节假日品牌销售目标的分解，跟进目标达成；
2、负责柜组品类及品牌调整组织工作，细化落实执行；
3、执行合同契约条款，并配合做好合同签约；
4、负责对厂家专柜和代销商品的管理，分析进、销、存的变化，补充货源；
5、负责本柜组商品陈列、环境卫生、员工行为规范、商品质量检查、标识标注等专项工作，规范管理。
6、负责柜组仓库、帐务管理，定期、不定期抽查，确保帐务相符；
7、负责柜组促销活动组织，落实品牌促销美陈、员工开票、品牌采价工作并及时反馈；
8、组织柜员工培训、训练，并进行日常帮带，跟进考核管理。
9、协调柜组退换货事宜及突发事件处理。
任职要求：
1、身体健康,相貌端正；
2、经济类、管理类、营销类等相关专业本科及以上学历；
3、具有较强的市场敏感度和较好的数字分析能力；
4、主动，细致，踏实，有强烈的进取心，富有开拓精神。

岗位职责：
1、负责部门周、月、季、年度各项数据统计、汇总、分析以及销售任务分解；
2、协助部门负责人拟定工作计划并跟进楼层调整计划，并定期更新春调、秋调进度表，跟踪新进品牌业绩表现，对调整效果进行分析；
3、负责新签、续签合同录入及建档管理；
4、负责部门各类报表、文档的整理、归档，以便备查；
5、负责部门会议纪要、人员考勤及考评汇总，协助上级做好员工安排。
任职要求：
1、热爱零售百货行业，1年以上大型零售百货、卖场工作经验，或优秀的乙方工作经验；
2、熟练操作办公软件，具备一定的数据敏感度及公文写作水平；
3、有强烈的工作责任心进取心，具有高度的团队协作精神和良好的人际交往及沟通协调能力。

岗位职责：
1、负责制定分解年度销售计划，指导商营各部合理分解实施；
2、负责制定中心品类发展及品牌招商计划并推动各项工作实施；
3、负责商品合同的签约审核，并结合实际情况，有计划的提高签约质量；
4、负责对重点品牌引进洽谈；
5、推动中心运营管理制度、流程、规范的实施；
6、推动卖场终端服务标准的践行，持续优化改进；
7、参与讨论制定营销企划方案，并组织实施；
8、负责商营团队的培养和提升，做好月、季、年度人员绩效考核。
任职要求：
1、35岁左右，性别不限，身体健康，相貌端正；
2、经济类、营销类、管理类等相关专业本科及以上学历；
3、有较强的市场敏感度，在品牌认知、营销管理、营销策划等能力；
4、具备较强的统筹能力、良好的人际关系和沟通协调能力，强烈的进取心，能承受较大的工作压力，富有开拓、创新精神；
5、熟练操作计算机，五年以上商品招商、营销管理工作经验。

岗位职责：
（1）负责起草相关行政管理制度，统一颁发、实施各类规章制度；
（2）负责审查各部门呈送总经理室的报告并汇编分类呈送、转发批复文件和存档抄送；
（3）撰写有关通知、报告、文件和会议纪要，负责中心对内、对外的收文、发文管理；
（4）准备每周例会，编写会议纪要和周工作计划及进展，跟踪相关工作的执行情况，并及时将信息反馈给总经理室；
（5）负责文件及合同资料的管理，确保文件资料的准确与完整；
（6）负责总经理室及本部门人员考勤；
（7）负责管理人员公务用车的安排及酒店的预定。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

岗位职责：
（1）负责前台工作，包括来访客人的接待与登记，并及时通知相关人员接洽；
（2）负责总机转接，快速处理在线电话，遇有无法解答的问题及客户投诉时，应迅速转接相应职能部门，使线路始终保持畅通；
（3）负责传真机管理和公司内部通讯录更新；
（4）负责供应商开票通知单的发放，及增值税发票的接收登记；
（5）负责接待区管理，维护办公秩序，每日中午作好监督通道管理工作， 防止外来人员扰乱公司日常工作的运行；
（6）负责完成餐费明细统计、电话费用核算、数据报送、办公区巡查等事务性工作。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

工作职责：
1、自查中心内商品的标识、价格，并将自查情况汇总整理并上报；
2、在一线向顾客宣传中心“三项承诺”，做好日常接待咨询，做到有问必答，妥善处理商品退换；
3、负责向顾客宣传解释中心VIP卡发放规定及使用范围，正确引导办理；
4、配合中心做好大型促销活动，协助做好市场调研并及时反馈信息；
5、受理顾客的投诉、表扬、各项咨询解答，提供礼品包装服务；
6、定期对重要VIP客户进行回访，跟踪服务，适时组织沙龙活动，提升顾服。
任职资格：
1、文秘、中文或相关专业大专及以上学历；
2、亲和力强，拥有较好的语言表达能力和良好的对客服务意识；
3、有相关工作经验，接受过礼仪培训者优先。

职位描述：
1、负责创意策划方案构思、设计、修改促销活动平面广告；
2、负责各期促销活动店内外相关平面宣传品的设计制作；
3、负责卖场内外大小看板、不锈钢宣传立架、专柜宣传立架等平面宣传品设计、审批，并实时调控发布档期； 
4、根据CIS的使用规范，对卖场的视觉形象物品进行监督和规范。
任职要求：
1、广告、平面艺术设计相关专业本科及以上学历；
2、2年以上相关工作经验；
3、能熟练使用Photoshop、Illustrator、Dreamweaver等专业平面设计软件；
4、出色的色彩与构图能力，丰富的平面设计制作经验，熟悉各类印刷工艺及材质，接受过美术广告学等方面的专业培训者优先；
5、视野开阔，思路敏捷，富有创新意识。

岗位职责：
1、负责中心PR信息整合，规划推广，并拓展卖场外PR资源及合作单位；
2、负责中心整体活动的组织、实施及效果监控； 
3、拓展中心物业广告推广资源，运营中心公关收益；
4、协助各部门特色企划活动的组织，提供资源支持。。
任职要求：
1、广播电视编导、传播学、文艺学或相关专业本科及以上学历；
2、2年以上百货/购物中心相关工作经验；
3、熟悉活动组织及公关技巧，良好的沟通谈判能力，较强的执行力及资源整合能力。

岗位职责：
1、掌握柜组日、月度、年度销售目标，进行月度/重大节假日品牌销售目标的分解，跟进目标达成；
2、负责柜组品类及品牌调整组织工作，细化落实执行；
3、执行合同契约条款，并配合做好合同签约；
4、负责对厂家专柜和代销商品的管理，分析进、销、存的变化，补充货源；
5、负责本柜组商品陈列、环境卫生、员工行为规范、商品质量检查、标识标注等专项工作，规范管理。
6、负责柜组仓库、帐务管理，定期、不定期抽查，确保帐务相符；
7、负责柜组促销活动组织，落实品牌促销美陈、员工开票、品牌采价工作并及时反馈；
8、组织柜员工培训、训练，并进行日常帮带，跟进考核管理。
9、协调柜组退换货事宜及突发事件处理。
任职要求：
1、身体健康,相貌端正；
2、经济类、管理类、营销类等相关专业本科及以上学历；
3、具有较强的市场敏感度和较好的数字分析能力；
4、主动，细致，踏实，有强烈的进取心，富有开拓精神。

岗位职责：
1、负责部门周、月、季、年度各项数据统计、汇总、分析以及销售任务分解；
2、协助部门负责人拟定工作计划并跟进楼层调整计划，并定期更新春调、秋调进度表，跟踪新进品牌业绩表现，对调整效果进行分析；
3、负责新签、续签合同录入及建档管理；
4、负责部门各类报表、文档的整理、归档，以便备查；
5、负责部门会议纪要、人员考勤及考评汇总，协助上级做好员工安排。
任职要求：
1、热爱零售百货行业，1年以上大型零售百货、卖场工作经验，或优秀的乙方工作经验；
2、熟练操作办公软件，具备一定的数据敏感度及公文写作水平；
3、有强烈的工作责任心进取心，具有高度的团队协作精神和良好的人际交往及沟通协调能力。

岗位职责：
1、负责制定分解年度销售计划，指导商营各部合理分解实施；
2、负责制定中心品类发展及品牌招商计划并推动各项工作实施；
3、负责商品合同的签约审核，并结合实际情况，有计划的提高签约质量；
4、负责对重点品牌引进洽谈；
5、推动中心运营管理制度、流程、规范的实施；
6、推动卖场终端服务标准的践行，持续优化改进；
7、参与讨论制定营销企划方案，并组织实施；
8、负责商营团队的培养和提升，做好月、季、年度人员绩效考核。
任职要求：
1、35岁左右，性别不限，身体健康，相貌端正；
2、经济类、营销类、管理类等相关专业本科及以上学历；
3、有较强的市场敏感度，在品牌认知、营销管理、营销策划等能力；
4、具备较强的统筹能力、良好的人际关系和沟通协调能力，强烈的进取心，能承受较大的工作压力，富有开拓、创新精神；
5、熟练操作计算机，五年以上商品招商、营销管理工作经验。

岗位职责：
（1）负责起草相关行政管理制度，统一颁发、实施各类规章制度；
（2）负责审查各部门呈送总经理室的报告并汇编分类呈送、转发批复文件和存档抄送；
（3）撰写有关通知、报告、文件和会议纪要，负责中心对内、对外的收文、发文管理；
（4）准备每周例会，编写会议纪要和周工作计划及进展，跟踪相关工作的执行情况，并及时将信息反馈给总经理室；
（5）负责文件及合同资料的管理，确保文件资料的准确与完整；
（6）负责总经理室及本部门人员考勤；
（7）负责管理人员公务用车的安排及酒店的预定。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

岗位职责：
（1）负责前台工作，包括来访客人的接待与登记，并及时通知相关人员接洽；
（2）负责总机转接，快速处理在线电话，遇有无法解答的问题及客户投诉时，应迅速转接相应职能部门，使线路始终保持畅通；
（3）负责传真机管理和公司内部通讯录更新；
（4）负责供应商开票通知单的发放，及增值税发票的接收登记；
（5）负责接待区管理，维护办公秩序，每日中午作好监督通道管理工作， 防止外来人员扰乱公司日常工作的运行；
（6）负责完成餐费明细统计、电话费用核算、数据报送、办公区巡查等事务性工作。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

工作职责：
1、自查中心内商品的标识、价格，并将自查情况汇总整理并上报；
2、在一线向顾客宣传中心“三项承诺”，做好日常接待咨询，做到有问必答，妥善处理商品退换；
3、负责向顾客宣传解释中心VIP卡发放规定及使用范围，正确引导办理；
4、配合中心做好大型促销活动，协助做好市场调研并及时反馈信息；
5、受理顾客的投诉、表扬、各项咨询解答，提供礼品包装服务；
6、定期对重要VIP客户进行回访，跟踪服务，适时组织沙龙活动，提升顾服。
任职资格：
1、文秘、中文或相关专业大专及以上学历；
2、亲和力强，拥有较好的语言表达能力和良好的对客服务意识；
3、有相关工作经验，接受过礼仪培训者优先。

职位描述：
1、负责创意策划方案构思、设计、修改促销活动平面广告；
2、负责各期促销活动店内外相关平面宣传品的设计制作；
3、负责卖场内外大小看板、不锈钢宣传立架、专柜宣传立架等平面宣传品设计、审批，并实时调控发布档期； 
4、根据CIS的使用规范，对卖场的视觉形象物品进行监督和规范。
任职要求：
1、广告、平面艺术设计相关专业本科及以上学历；
2、2年以上相关工作经验；
3、能熟练使用Photoshop、Illustrator、Dreamweaver等专业平面设计软件；
4、出色的色彩与构图能力，丰富的平面设计制作经验，熟悉各类印刷工艺及材质，接受过美术广告学等方面的专业培训者优先；
5、视野开阔，思路敏捷，富有创新意识。

岗位职责：
1、负责中心PR信息整合，规划推广，并拓展卖场外PR资源及合作单位；
2、负责中心整体活动的组织、实施及效果监控； 
3、拓展中心物业广告推广资源，运营中心公关收益；
4、协助各部门特色企划活动的组织，提供资源支持。。
任职要求：
1、广播电视编导、传播学、文艺学或相关专业本科及以上学历；
2、2年以上百货/购物中心相关工作经验；
3、熟悉活动组织及公关技巧，良好的沟通谈判能力，较强的执行力及资源整合能力。

岗位职责：
1、掌握柜组日、月度、年度销售目标，进行月度/重大节假日品牌销售目标的分解，跟进目标达成；
2、负责柜组品类及品牌调整组织工作，细化落实执行；
3、执行合同契约条款，并配合做好合同签约；
4、负责对厂家专柜和代销商品的管理，分析进、销、存的变化，补充货源；
5、负责本柜组商品陈列、环境卫生、员工行为规范、商品质量检查、标识标注等专项工作，规范管理。
6、负责柜组仓库、帐务管理，定期、不定期抽查，确保帐务相符；
7、负责柜组促销活动组织，落实品牌促销美陈、员工开票、品牌采价工作并及时反馈；
8、组织柜员工培训、训练，并进行日常帮带，跟进考核管理。
9、协调柜组退换货事宜及突发事件处理。
任职要求：
1、身体健康,相貌端正；
2、经济类、管理类、营销类等相关专业本科及以上学历；
3、具有较强的市场敏感度和较好的数字分析能力；
4、主动，细致，踏实，有强烈的进取心，富有开拓精神。

岗位职责：
1、负责部门周、月、季、年度各项数据统计、汇总、分析以及销售任务分解；
2、协助部门负责人拟定工作计划并跟进楼层调整计划，并定期更新春调、秋调进度表，跟踪新进品牌业绩表现，对调整效果进行分析；
3、负责新签、续签合同录入及建档管理；
4、负责部门各类报表、文档的整理、归档，以便备查；
5、负责部门会议纪要、人员考勤及考评汇总，协助上级做好员工安排。
任职要求：
1、热爱零售百货行业，1年以上大型零售百货、卖场工作经验，或优秀的乙方工作经验；
2、熟练操作办公软件，具备一定的数据敏感度及公文写作水平；
3、有强烈的工作责任心进取心，具有高度的团队协作精神和良好的人际交往及沟通协调能力。

岗位职责：
1、负责制定分解年度销售计划，指导商营各部合理分解实施；
2、负责制定中心品类发展及品牌招商计划并推动各项工作实施；
3、负责商品合同的签约审核，并结合实际情况，有计划的提高签约质量；
4、负责对重点品牌引进洽谈；
5、推动中心运营管理制度、流程、规范的实施；
6、推动卖场终端服务标准的践行，持续优化改进；
7、参与讨论制定营销企划方案，并组织实施；
8、负责商营团队的培养和提升，做好月、季、年度人员绩效考核。
任职要求：
1、35岁左右，性别不限，身体健康，相貌端正；
2、经济类、营销类、管理类等相关专业本科及以上学历；
3、有较强的市场敏感度，在品牌认知、营销管理、营销策划等能力；
4、具备较强的统筹能力、良好的人际关系和沟通协调能力，强烈的进取心，能承受较大的工作压力，富有开拓、创新精神；
5、熟练操作计算机，五年以上商品招商、营销管理工作经验。

岗位职责：
（1）负责起草相关行政管理制度，统一颁发、实施各类规章制度；
（2）负责审查各部门呈送总经理室的报告并汇编分类呈送、转发批复文件和存档抄送；
（3）撰写有关通知、报告、文件和会议纪要，负责中心对内、对外的收文、发文管理；
（4）准备每周例会，编写会议纪要和周工作计划及进展，跟踪相关工作的执行情况，并及时将信息反馈给总经理室；
（5）负责文件及合同资料的管理，确保文件资料的准确与完整；
（6）负责总经理室及本部门人员考勤；
（7）负责管理人员公务用车的安排及酒店的预定。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

岗位职责：
（1）负责前台工作，包括来访客人的接待与登记，并及时通知相关人员接洽；
（2）负责总机转接，快速处理在线电话，遇有无法解答的问题及客户投诉时，应迅速转接相应职能部门，使线路始终保持畅通；
（3）负责传真机管理和公司内部通讯录更新；
（4）负责供应商开票通知单的发放，及增值税发票的接收登记；
（5）负责接待区管理，维护办公秩序，每日中午作好监督通道管理工作， 防止外来人员扰乱公司日常工作的运行；
（6）负责完成餐费明细统计、电话费用核算、数据报送、办公区巡查等事务性工作。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

工作职责：
1、自查中心内商品的标识、价格，并将自查情况汇总整理并上报；
2、在一线向顾客宣传中心“三项承诺”，做好日常接待咨询，做到有问必答，妥善处理商品退换；
3、负责向顾客宣传解释中心VIP卡发放规定及使用范围，正确引导办理；
4、配合中心做好大型促销活动，协助做好市场调研并及时反馈信息；
5、受理顾客的投诉、表扬、各项咨询解答，提供礼品包装服务；
6、定期对重要VIP客户进行回访，跟踪服务，适时组织沙龙活动，提升顾服。
任职资格：
1、文秘、中文或相关专业大专及以上学历；
2、亲和力强，拥有较好的语言表达能力和良好的对客服务意识；
3、有相关工作经验，接受过礼仪培训者优先。

职位描述：
1、负责创意策划方案构思、设计、修改促销活动平面广告；
2、负责各期促销活动店内外相关平面宣传品的设计制作；
3、负责卖场内外大小看板、不锈钢宣传立架、专柜宣传立架等平面宣传品设计、审批，并实时调控发布档期； 
4、根据CIS的使用规范，对卖场的视觉形象物品进行监督和规范。
任职要求：
1、广告、平面艺术设计相关专业本科及以上学历；
2、2年以上相关工作经验；
3、能熟练使用Photoshop、Illustrator、Dreamweaver等专业平面设计软件；
4、出色的色彩与构图能力，丰富的平面设计制作经验，熟悉各类印刷工艺及材质，接受过美术广告学等方面的专业培训者优先；
5、视野开阔，思路敏捷，富有创新意识。

岗位职责：
1、负责中心PR信息整合，规划推广，并拓展卖场外PR资源及合作单位；
2、负责中心整体活动的组织、实施及效果监控； 
3、拓展中心物业广告推广资源，运营中心公关收益；
4、协助各部门特色企划活动的组织，提供资源支持。。
任职要求：
1、广播电视编导、传播学、文艺学或相关专业本科及以上学历；
2、2年以上百货/购物中心相关工作经验；
3、熟悉活动组织及公关技巧，良好的沟通谈判能力，较强的执行力及资源整合能力。

岗位职责：
1、掌握柜组日、月度、年度销售目标，进行月度/重大节假日品牌销售目标的分解，跟进目标达成；
2、负责柜组品类及品牌调整组织工作，细化落实执行；
3、执行合同契约条款，并配合做好合同签约；
4、负责对厂家专柜和代销商品的管理，分析进、销、存的变化，补充货源；
5、负责本柜组商品陈列、环境卫生、员工行为规范、商品质量检查、标识标注等专项工作，规范管理。
6、负责柜组仓库、帐务管理，定期、不定期抽查，确保帐务相符；
7、负责柜组促销活动组织，落实品牌促销美陈、员工开票、品牌采价工作并及时反馈；
8、组织柜员工培训、训练，并进行日常帮带，跟进考核管理。
9、协调柜组退换货事宜及突发事件处理。
任职要求：
1、身体健康,相貌端正；
2、经济类、管理类、营销类等相关专业本科及以上学历；
3、具有较强的市场敏感度和较好的数字分析能力；
4、主动，细致，踏实，有强烈的进取心，富有开拓精神。

岗位职责：
1、负责部门周、月、季、年度各项数据统计、汇总、分析以及销售任务分解；
2、协助部门负责人拟定工作计划并跟进楼层调整计划，并定期更新春调、秋调进度表，跟踪新进品牌业绩表现，对调整效果进行分析；
3、负责新签、续签合同录入及建档管理；
4、负责部门各类报表、文档的整理、归档，以便备查；
5、负责部门会议纪要、人员考勤及考评汇总，协助上级做好员工安排。
任职要求：
1、热爱零售百货行业，1年以上大型零售百货、卖场工作经验，或优秀的乙方工作经验；
2、熟练操作办公软件，具备一定的数据敏感度及公文写作水平；
3、有强烈的工作责任心进取心，具有高度的团队协作精神和良好的人际交往及沟通协调能力。

岗位职责：
1、负责制定分解年度销售计划，指导商营各部合理分解实施；
2、负责制定中心品类发展及品牌招商计划并推动各项工作实施；
3、负责商品合同的签约审核，并结合实际情况，有计划的提高签约质量；
4、负责对重点品牌引进洽谈；
5、推动中心运营管理制度、流程、规范的实施；
6、推动卖场终端服务标准的践行，持续优化改进；
7、参与讨论制定营销企划方案，并组织实施；
8、负责商营团队的培养和提升，做好月、季、年度人员绩效考核。
任职要求：
1、35岁左右，性别不限，身体健康，相貌端正；
2、经济类、营销类、管理类等相关专业本科及以上学历；
3、有较强的市场敏感度，在品牌认知、营销管理、营销策划等能力；
4、具备较强的统筹能力、良好的人际关系和沟通协调能力，强烈的进取心，能承受较大的工作压力，富有开拓、创新精神；
5、熟练操作计算机，五年以上商品招商、营销管理工作经验。

岗位职责：
（1）负责起草相关行政管理制度，统一颁发、实施各类规章制度；
（2）负责审查各部门呈送总经理室的报告并汇编分类呈送、转发批复文件和存档抄送；
（3）撰写有关通知、报告、文件和会议纪要，负责中心对内、对外的收文、发文管理；
（4）准备每周例会，编写会议纪要和周工作计划及进展，跟踪相关工作的执行情况，并及时将信息反馈给总经理室；
（5）负责文件及合同资料的管理，确保文件资料的准确与完整；
（6）负责总经理室及本部门人员考勤；
（7）负责管理人员公务用车的安排及酒店的预定。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

岗位职责：
（1）负责前台工作，包括来访客人的接待与登记，并及时通知相关人员接洽；
（2）负责总机转接，快速处理在线电话，遇有无法解答的问题及客户投诉时，应迅速转接相应职能部门，使线路始终保持畅通；
（3）负责传真机管理和公司内部通讯录更新；
（4）负责供应商开票通知单的发放，及增值税发票的接收登记；
（5）负责接待区管理，维护办公秩序，每日中午作好监督通道管理工作， 防止外来人员扰乱公司日常工作的运行；
（6）负责完成餐费明细统计、电话费用核算、数据报送、办公区巡查等事务性工作。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

工作职责：
1、自查中心内商品的标识、价格，并将自查情况汇总整理并上报；
2、在一线向顾客宣传中心“三项承诺”，做好日常接待咨询，做到有问必答，妥善处理商品退换；
3、负责向顾客宣传解释中心VIP卡发放规定及使用范围，正确引导办理；
4、配合中心做好大型促销活动，协助做好市场调研并及时反馈信息；
5、受理顾客的投诉、表扬、各项咨询解答，提供礼品包装服务；
6、定期对重要VIP客户进行回访，跟踪服务，适时组织沙龙活动，提升顾服。
任职资格：
1、文秘、中文或相关专业大专及以上学历；
2、亲和力强，拥有较好的语言表达能力和良好的对客服务意识；
3、有相关工作经验，接受过礼仪培训者优先。

职位描述：
1、负责创意策划方案构思、设计、修改促销活动平面广告；
2、负责各期促销活动店内外相关平面宣传品的设计制作；
3、负责卖场内外大小看板、不锈钢宣传立架、专柜宣传立架等平面宣传品设计、审批，并实时调控发布档期； 
4、根据CIS的使用规范，对卖场的视觉形象物品进行监督和规范。
任职要求：
1、广告、平面艺术设计相关专业本科及以上学历；
2、2年以上相关工作经验；
3、能熟练使用Photoshop、Illustrator、Dreamweaver等专业平面设计软件；
4、出色的色彩与构图能力，丰富的平面设计制作经验，熟悉各类印刷工艺及材质，接受过美术广告学等方面的专业培训者优先；
5、视野开阔，思路敏捷，富有创新意识。

岗位职责：
1、负责中心PR信息整合，规划推广，并拓展卖场外PR资源及合作单位；
2、负责中心整体活动的组织、实施及效果监控； 
3、拓展中心物业广告推广资源，运营中心公关收益；
4、协助各部门特色企划活动的组织，提供资源支持。。
任职要求：
1、广播电视编导、传播学、文艺学或相关专业本科及以上学历；
2、2年以上百货/购物中心相关工作经验；
3、熟悉活动组织及公关技巧，良好的沟通谈判能力，较强的执行力及资源整合能力。

岗位职责：
1、掌握柜组日、月度、年度销售目标，进行月度/重大节假日品牌销售目标的分解，跟进目标达成；
2、负责柜组品类及品牌调整组织工作，细化落实执行；
3、执行合同契约条款，并配合做好合同签约；
4、负责对厂家专柜和代销商品的管理，分析进、销、存的变化，补充货源；
5、负责本柜组商品陈列、环境卫生、员工行为规范、商品质量检查、标识标注等专项工作，规范管理。
6、负责柜组仓库、帐务管理，定期、不定期抽查，确保帐务相符；
7、负责柜组促销活动组织，落实品牌促销美陈、员工开票、品牌采价工作并及时反馈；
8、组织柜员工培训、训练，并进行日常帮带，跟进考核管理。
9、协调柜组退换货事宜及突发事件处理。
任职要求：
1、身体健康,相貌端正；
2、经济类、管理类、营销类等相关专业本科及以上学历；
3、具有较强的市场敏感度和较好的数字分析能力；
4、主动，细致，踏实，有强烈的进取心，富有开拓精神。

岗位职责：
1、负责部门周、月、季、年度各项数据统计、汇总、分析以及销售任务分解；
2、协助部门负责人拟定工作计划并跟进楼层调整计划，并定期更新春调、秋调进度表，跟踪新进品牌业绩表现，对调整效果进行分析；
3、负责新签、续签合同录入及建档管理；
4、负责部门各类报表、文档的整理、归档，以便备查；
5、负责部门会议纪要、人员考勤及考评汇总，协助上级做好员工安排。
任职要求：
1、热爱零售百货行业，1年以上大型零售百货、卖场工作经验，或优秀的乙方工作经验；
2、熟练操作办公软件，具备一定的数据敏感度及公文写作水平；
3、有强烈的工作责任心进取心，具有高度的团队协作精神和良好的人际交往及沟通协调能力。

岗位职责：
1、负责制定分解年度销售计划，指导商营各部合理分解实施；
2、负责制定中心品类发展及品牌招商计划并推动各项工作实施；
3、负责商品合同的签约审核，并结合实际情况，有计划的提高签约质量；
4、负责对重点品牌引进洽谈；
5、推动中心运营管理制度、流程、规范的实施；
6、推动卖场终端服务标准的践行，持续优化改进；
7、参与讨论制定营销企划方案，并组织实施；
8、负责商营团队的培养和提升，做好月、季、年度人员绩效考核。
任职要求：
1、35岁左右，性别不限，身体健康，相貌端正；
2、经济类、营销类、管理类等相关专业本科及以上学历；
3、有较强的市场敏感度，在品牌认知、营销管理、营销策划等能力；
4、具备较强的统筹能力、良好的人际关系和沟通协调能力，强烈的进取心，能承受较大的工作压力，富有开拓、创新精神；
5、熟练操作计算机，五年以上商品招商、营销管理工作经验。

岗位职责：
（1）负责起草相关行政管理制度，统一颁发、实施各类规章制度；
（2）负责审查各部门呈送总经理室的报告并汇编分类呈送、转发批复文件和存档抄送；
（3）撰写有关通知、报告、文件和会议纪要，负责中心对内、对外的收文、发文管理；
（4）准备每周例会，编写会议纪要和周工作计划及进展，跟踪相关工作的执行情况，并及时将信息反馈给总经理室；
（5）负责文件及合同资料的管理，确保文件资料的准确与完整；
（6）负责总经理室及本部门人员考勤；
（7）负责管理人员公务用车的安排及酒店的预定。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

岗位职责：
（1）负责前台工作，包括来访客人的接待与登记，并及时通知相关人员接洽；
（2）负责总机转接，快速处理在线电话，遇有无法解答的问题及客户投诉时，应迅速转接相应职能部门，使线路始终保持畅通；
（3）负责传真机管理和公司内部通讯录更新；
（4）负责供应商开票通知单的发放，及增值税发票的接收登记；
（5）负责接待区管理，维护办公秩序，每日中午作好监督通道管理工作， 防止外来人员扰乱公司日常工作的运行；
（6）负责完成餐费明细统计、电话费用核算、数据报送、办公区巡查等事务性工作。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

工作职责：
1、自查中心内商品的标识、价格，并将自查情况汇总整理并上报；
2、在一线向顾客宣传中心“三项承诺”，做好日常接待咨询，做到有问必答，妥善处理商品退换；
3、负责向顾客宣传解释中心VIP卡发放规定及使用范围，正确引导办理；
4、配合中心做好大型促销活动，协助做好市场调研并及时反馈信息；
5、受理顾客的投诉、表扬、各项咨询解答，提供礼品包装服务；
6、定期对重要VIP客户进行回访，跟踪服务，适时组织沙龙活动，提升顾服。
任职资格：
1、文秘、中文或相关专业大专及以上学历；
2、亲和力强，拥有较好的语言表达能力和良好的对客服务意识；
3、有相关工作经验，接受过礼仪培训者优先。

职位描述：
1、负责创意策划方案构思、设计、修改促销活动平面广告；
2、负责各期促销活动店内外相关平面宣传品的设计制作；
3、负责卖场内外大小看板、不锈钢宣传立架、专柜宣传立架等平面宣传品设计、审批，并实时调控发布档期； 
4、根据CIS的使用规范，对卖场的视觉形象物品进行监督和规范。
任职要求：
1、广告、平面艺术设计相关专业本科及以上学历；
2、2年以上相关工作经验；
3、能熟练使用Photoshop、Illustrator、Dreamweaver等专业平面设计软件；
4、出色的色彩与构图能力，丰富的平面设计制作经验，熟悉各类印刷工艺及材质，接受过美术广告学等方面的专业培训者优先；
5、视野开阔，思路敏捷，富有创新意识。

岗位职责：
1、负责中心PR信息整合，规划推广，并拓展卖场外PR资源及合作单位；
2、负责中心整体活动的组织、实施及效果监控； 
3、拓展中心物业广告推广资源，运营中心公关收益；
4、协助各部门特色企划活动的组织，提供资源支持。。
任职要求：
1、广播电视编导、传播学、文艺学或相关专业本科及以上学历；
2、2年以上百货/购物中心相关工作经验；
3、熟悉活动组织及公关技巧，良好的沟通谈判能力，较强的执行力及资源整合能力。

岗位职责：
1、掌握柜组日、月度、年度销售目标，进行月度/重大节假日品牌销售目标的分解，跟进目标达成；
2、负责柜组品类及品牌调整组织工作，细化落实执行；
3、执行合同契约条款，并配合做好合同签约；
4、负责对厂家专柜和代销商品的管理，分析进、销、存的变化，补充货源；
5、负责本柜组商品陈列、环境卫生、员工行为规范、商品质量检查、标识标注等专项工作，规范管理。
6、负责柜组仓库、帐务管理，定期、不定期抽查，确保帐务相符；
7、负责柜组促销活动组织，落实品牌促销美陈、员工开票、品牌采价工作并及时反馈；
8、组织柜员工培训、训练，并进行日常帮带，跟进考核管理。
9、协调柜组退换货事宜及突发事件处理。
任职要求：
1、身体健康,相貌端正；
2、经济类、管理类、营销类等相关专业本科及以上学历；
3、具有较强的市场敏感度和较好的数字分析能力；
4、主动，细致，踏实，有强烈的进取心，富有开拓精神。

岗位职责：
1、负责部门周、月、季、年度各项数据统计、汇总、分析以及销售任务分解；
2、协助部门负责人拟定工作计划并跟进楼层调整计划，并定期更新春调、秋调进度表，跟踪新进品牌业绩表现，对调整效果进行分析；
3、负责新签、续签合同录入及建档管理；
4、负责部门各类报表、文档的整理、归档，以便备查；
5、负责部门会议纪要、人员考勤及考评汇总，协助上级做好员工安排。
任职要求：
1、热爱零售百货行业，1年以上大型零售百货、卖场工作经验，或优秀的乙方工作经验；
2、熟练操作办公软件，具备一定的数据敏感度及公文写作水平；
3、有强烈的工作责任心进取心，具有高度的团队协作精神和良好的人际交往及沟通协调能力。

岗位职责：
1、负责制定分解年度销售计划，指导商营各部合理分解实施；
2、负责制定中心品类发展及品牌招商计划并推动各项工作实施；
3、负责商品合同的签约审核，并结合实际情况，有计划的提高签约质量；
4、负责对重点品牌引进洽谈；
5、推动中心运营管理制度、流程、规范的实施；
6、推动卖场终端服务标准的践行，持续优化改进；
7、参与讨论制定营销企划方案，并组织实施；
8、负责商营团队的培养和提升，做好月、季、年度人员绩效考核。
任职要求：
1、35岁左右，性别不限，身体健康，相貌端正；
2、经济类、营销类、管理类等相关专业本科及以上学历；
3、有较强的市场敏感度，在品牌认知、营销管理、营销策划等能力；
4、具备较强的统筹能力、良好的人际关系和沟通协调能力，强烈的进取心，能承受较大的工作压力，富有开拓、创新精神；
5、熟练操作计算机，五年以上商品招商、营销管理工作经验。

岗位职责：
（1）负责起草相关行政管理制度，统一颁发、实施各类规章制度；
（2）负责审查各部门呈送总经理室的报告并汇编分类呈送、转发批复文件和存档抄送；
（3）撰写有关通知、报告、文件和会议纪要，负责中心对内、对外的收文、发文管理；
（4）准备每周例会，编写会议纪要和周工作计划及进展，跟踪相关工作的执行情况，并及时将信息反馈给总经理室；
（5）负责文件及合同资料的管理，确保文件资料的准确与完整；
（6）负责总经理室及本部门人员考勤；
（7）负责管理人员公务用车的安排及酒店的预定。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

岗位职责：
（1）负责前台工作，包括来访客人的接待与登记，并及时通知相关人员接洽；
（2）负责总机转接，快速处理在线电话，遇有无法解答的问题及客户投诉时，应迅速转接相应职能部门，使线路始终保持畅通；
（3）负责传真机管理和公司内部通讯录更新；
（4）负责供应商开票通知单的发放，及增值税发票的接收登记；
（5）负责接待区管理，维护办公秩序，每日中午作好监督通道管理工作， 防止外来人员扰乱公司日常工作的运行；
（6）负责完成餐费明细统计、电话费用核算、数据报送、办公区巡查等事务性工作。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

工作职责：
1、自查中心内商品的标识、价格，并将自查情况汇总整理并上报；
2、在一线向顾客宣传中心“三项承诺”，做好日常接待咨询，做到有问必答，妥善处理商品退换；
3、负责向顾客宣传解释中心VIP卡发放规定及使用范围，正确引导办理；
4、配合中心做好大型促销活动，协助做好市场调研并及时反馈信息；
5、受理顾客的投诉、表扬、各项咨询解答，提供礼品包装服务；
6、定期对重要VIP客户进行回访，跟踪服务，适时组织沙龙活动，提升顾服。
任职资格：
1、文秘、中文或相关专业大专及以上学历；
2、亲和力强，拥有较好的语言表达能力和良好的对客服务意识；
3、有相关工作经验，接受过礼仪培训者优先。

职位描述：
1、负责创意策划方案构思、设计、修改促销活动平面广告；
2、负责各期促销活动店内外相关平面宣传品的设计制作；
3、负责卖场内外大小看板、不锈钢宣传立架、专柜宣传立架等平面宣传品设计、审批，并实时调控发布档期； 
4、根据CIS的使用规范，对卖场的视觉形象物品进行监督和规范。
任职要求：
1、广告、平面艺术设计相关专业本科及以上学历；
2、2年以上相关工作经验；
3、能熟练使用Photoshop、Illustrator、Dreamweaver等专业平面设计软件；
4、出色的色彩与构图能力，丰富的平面设计制作经验，熟悉各类印刷工艺及材质，接受过美术广告学等方面的专业培训者优先；
5、视野开阔，思路敏捷，富有创新意识。

岗位职责：
1、负责中心PR信息整合，规划推广，并拓展卖场外PR资源及合作单位；
2、负责中心整体活动的组织、实施及效果监控； 
3、拓展中心物业广告推广资源，运营中心公关收益；
4、协助各部门特色企划活动的组织，提供资源支持。。
任职要求：
1、广播电视编导、传播学、文艺学或相关专业本科及以上学历；
2、2年以上百货/购物中心相关工作经验；
3、熟悉活动组织及公关技巧，良好的沟通谈判能力，较强的执行力及资源整合能力。

岗位职责：
1、掌握柜组日、月度、年度销售目标，进行月度/重大节假日品牌销售目标的分解，跟进目标达成；
2、负责柜组品类及品牌调整组织工作，细化落实执行；
3、执行合同契约条款，并配合做好合同签约；
4、负责对厂家专柜和代销商品的管理，分析进、销、存的变化，补充货源；
5、负责本柜组商品陈列、环境卫生、员工行为规范、商品质量检查、标识标注等专项工作，规范管理。
6、负责柜组仓库、帐务管理，定期、不定期抽查，确保帐务相符；
7、负责柜组促销活动组织，落实品牌促销美陈、员工开票、品牌采价工作并及时反馈；
8、组织柜员工培训、训练，并进行日常帮带，跟进考核管理。
9、协调柜组退换货事宜及突发事件处理。
任职要求：
1、身体健康,相貌端正；
2、经济类、管理类、营销类等相关专业本科及以上学历；
3、具有较强的市场敏感度和较好的数字分析能力；
4、主动，细致，踏实，有强烈的进取心，富有开拓精神。

岗位职责：
1、负责部门周、月、季、年度各项数据统计、汇总、分析以及销售任务分解；
2、协助部门负责人拟定工作计划并跟进楼层调整计划，并定期更新春调、秋调进度表，跟踪新进品牌业绩表现，对调整效果进行分析；
3、负责新签、续签合同录入及建档管理；
4、负责部门各类报表、文档的整理、归档，以便备查；
5、负责部门会议纪要、人员考勤及考评汇总，协助上级做好员工安排。
任职要求：
1、热爱零售百货行业，1年以上大型零售百货、卖场工作经验，或优秀的乙方工作经验；
2、熟练操作办公软件，具备一定的数据敏感度及公文写作水平；
3、有强烈的工作责任心进取心，具有高度的团队协作精神和良好的人际交往及沟通协调能力。

岗位职责：
1、负责制定分解年度销售计划，指导商营各部合理分解实施；
2、负责制定中心品类发展及品牌招商计划并推动各项工作实施；
3、负责商品合同的签约审核，并结合实际情况，有计划的提高签约质量；
4、负责对重点品牌引进洽谈；
5、推动中心运营管理制度、流程、规范的实施；
6、推动卖场终端服务标准的践行，持续优化改进；
7、参与讨论制定营销企划方案，并组织实施；
8、负责商营团队的培养和提升，做好月、季、年度人员绩效考核。
任职要求：
1、35岁左右，性别不限，身体健康，相貌端正；
2、经济类、营销类、管理类等相关专业本科及以上学历；
3、有较强的市场敏感度，在品牌认知、营销管理、营销策划等能力；
4、具备较强的统筹能力、良好的人际关系和沟通协调能力，强烈的进取心，能承受较大的工作压力，富有开拓、创新精神；
5、熟练操作计算机，五年以上商品招商、营销管理工作经验。

岗位职责：
（1）负责起草相关行政管理制度，统一颁发、实施各类规章制度；
（2）负责审查各部门呈送总经理室的报告并汇编分类呈送、转发批复文件和存档抄送；
（3）撰写有关通知、报告、文件和会议纪要，负责中心对内、对外的收文、发文管理；
（4）准备每周例会，编写会议纪要和周工作计划及进展，跟踪相关工作的执行情况，并及时将信息反馈给总经理室；
（5）负责文件及合同资料的管理，确保文件资料的准确与完整；
（6）负责总经理室及本部门人员考勤；
（7）负责管理人员公务用车的安排及酒店的预定。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

岗位职责：
（1）负责前台工作，包括来访客人的接待与登记，并及时通知相关人员接洽；
（2）负责总机转接，快速处理在线电话，遇有无法解答的问题及客户投诉时，应迅速转接相应职能部门，使线路始终保持畅通；
（3）负责传真机管理和公司内部通讯录更新；
（4）负责供应商开票通知单的发放，及增值税发票的接收登记；
（5）负责接待区管理，维护办公秩序，每日中午作好监督通道管理工作， 防止外来人员扰乱公司日常工作的运行；
（6）负责完成餐费明细统计、电话费用核算、数据报送、办公区巡查等事务性工作。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

工作职责：
1、自查中心内商品的标识、价格，并将自查情况汇总整理并上报；
2、在一线向顾客宣传中心“三项承诺”，做好日常接待咨询，做到有问必答，妥善处理商品退换；
3、负责向顾客宣传解释中心VIP卡发放规定及使用范围，正确引导办理；
4、配合中心做好大型促销活动，协助做好市场调研并及时反馈信息；
5、受理顾客的投诉、表扬、各项咨询解答，提供礼品包装服务；
6、定期对重要VIP客户进行回访，跟踪服务，适时组织沙龙活动，提升顾服。
任职资格：
1、文秘、中文或相关专业大专及以上学历；
2、亲和力强，拥有较好的语言表达能力和良好的对客服务意识；
3、有相关工作经验，接受过礼仪培训者优先。

职位描述：
1、负责创意策划方案构思、设计、修改促销活动平面广告；
2、负责各期促销活动店内外相关平面宣传品的设计制作；
3、负责卖场内外大小看板、不锈钢宣传立架、专柜宣传立架等平面宣传品设计、审批，并实时调控发布档期； 
4、根据CIS的使用规范，对卖场的视觉形象物品进行监督和规范。
任职要求：
1、广告、平面艺术设计相关专业本科及以上学历；
2、2年以上相关工作经验；
3、能熟练使用Photoshop、Illustrator、Dreamweaver等专业平面设计软件；
4、出色的色彩与构图能力，丰富的平面设计制作经验，熟悉各类印刷工艺及材质，接受过美术广告学等方面的专业培训者优先；
5、视野开阔，思路敏捷，富有创新意识。

岗位职责：
1、负责中心PR信息整合，规划推广，并拓展卖场外PR资源及合作单位；
2、负责中心整体活动的组织、实施及效果监控； 
3、拓展中心物业广告推广资源，运营中心公关收益；
4、协助各部门特色企划活动的组织，提供资源支持。。
任职要求：
1、广播电视编导、传播学、文艺学或相关专业本科及以上学历；
2、2年以上百货/购物中心相关工作经验；
3、熟悉活动组织及公关技巧，良好的沟通谈判能力，较强的执行力及资源整合能力。

岗位职责：
1、掌握柜组日、月度、年度销售目标，进行月度/重大节假日品牌销售目标的分解，跟进目标达成；
2、负责柜组品类及品牌调整组织工作，细化落实执行；
3、执行合同契约条款，并配合做好合同签约；
4、负责对厂家专柜和代销商品的管理，分析进、销、存的变化，补充货源；
5、负责本柜组商品陈列、环境卫生、员工行为规范、商品质量检查、标识标注等专项工作，规范管理。
6、负责柜组仓库、帐务管理，定期、不定期抽查，确保帐务相符；
7、负责柜组促销活动组织，落实品牌促销美陈、员工开票、品牌采价工作并及时反馈；
8、组织柜员工培训、训练，并进行日常帮带，跟进考核管理。
9、协调柜组退换货事宜及突发事件处理。
任职要求：
1、身体健康,相貌端正；
2、经济类、管理类、营销类等相关专业本科及以上学历；
3、具有较强的市场敏感度和较好的数字分析能力；
4、主动，细致，踏实，有强烈的进取心，富有开拓精神。

岗位职责：
1、负责部门周、月、季、年度各项数据统计、汇总、分析以及销售任务分解；
2、协助部门负责人拟定工作计划并跟进楼层调整计划，并定期更新春调、秋调进度表，跟踪新进品牌业绩表现，对调整效果进行分析；
3、负责新签、续签合同录入及建档管理；
4、负责部门各类报表、文档的整理、归档，以便备查；
5、负责部门会议纪要、人员考勤及考评汇总，协助上级做好员工安排。
任职要求：
1、热爱零售百货行业，1年以上大型零售百货、卖场工作经验，或优秀的乙方工作经验；
2、熟练操作办公软件，具备一定的数据敏感度及公文写作水平；
3、有强烈的工作责任心进取心，具有高度的团队协作精神和良好的人际交往及沟通协调能力。

岗位职责：
1、负责制定分解年度销售计划，指导商营各部合理分解实施；
2、负责制定中心品类发展及品牌招商计划并推动各项工作实施；
3、负责商品合同的签约审核，并结合实际情况，有计划的提高签约质量；
4、负责对重点品牌引进洽谈；
5、推动中心运营管理制度、流程、规范的实施；
6、推动卖场终端服务标准的践行，持续优化改进；
7、参与讨论制定营销企划方案，并组织实施；
8、负责商营团队的培养和提升，做好月、季、年度人员绩效考核。
任职要求：
1、35岁左右，性别不限，身体健康，相貌端正；
2、经济类、营销类、管理类等相关专业本科及以上学历；
3、有较强的市场敏感度，在品牌认知、营销管理、营销策划等能力；
4、具备较强的统筹能力、良好的人际关系和沟通协调能力，强烈的进取心，能承受较大的工作压力，富有开拓、创新精神；
5、熟练操作计算机，五年以上商品招商、营销管理工作经验。

岗位职责：
（1）负责起草相关行政管理制度，统一颁发、实施各类规章制度；
（2）负责审查各部门呈送总经理室的报告并汇编分类呈送、转发批复文件和存档抄送；
（3）撰写有关通知、报告、文件和会议纪要，负责中心对内、对外的收文、发文管理；
（4）准备每周例会，编写会议纪要和周工作计划及进展，跟踪相关工作的执行情况，并及时将信息反馈给总经理室；
（5）负责文件及合同资料的管理，确保文件资料的准确与完整；
（6）负责总经理室及本部门人员考勤；
（7）负责管理人员公务用车的安排及酒店的预定。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

岗位职责：
（1）负责前台工作，包括来访客人的接待与登记，并及时通知相关人员接洽；
（2）负责总机转接，快速处理在线电话，遇有无法解答的问题及客户投诉时，应迅速转接相应职能部门，使线路始终保持畅通；
（3）负责传真机管理和公司内部通讯录更新；
（4）负责供应商开票通知单的发放，及增值税发票的接收登记；
（5）负责接待区管理，维护办公秩序，每日中午作好监督通道管理工作， 防止外来人员扰乱公司日常工作的运行；
（6）负责完成餐费明细统计、电话费用核算、数据报送、办公区巡查等事务性工作。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

工作职责：
1、自查中心内商品的标识、价格，并将自查情况汇总整理并上报；
2、在一线向顾客宣传中心“三项承诺”，做好日常接待咨询，做到有问必答，妥善处理商品退换；
3、负责向顾客宣传解释中心VIP卡发放规定及使用范围，正确引导办理；
4、配合中心做好大型促销活动，协助做好市场调研并及时反馈信息；
5、受理顾客的投诉、表扬、各项咨询解答，提供礼品包装服务；
6、定期对重要VIP客户进行回访，跟踪服务，适时组织沙龙活动，提升顾服。
任职资格：
1、文秘、中文或相关专业大专及以上学历；
2、亲和力强，拥有较好的语言表达能力和良好的对客服务意识；
3、有相关工作经验，接受过礼仪培训者优先。

职位描述：
1、负责创意策划方案构思、设计、修改促销活动平面广告；
2、负责各期促销活动店内外相关平面宣传品的设计制作；
3、负责卖场内外大小看板、不锈钢宣传立架、专柜宣传立架等平面宣传品设计、审批，并实时调控发布档期； 
4、根据CIS的使用规范，对卖场的视觉形象物品进行监督和规范。
任职要求：
1、广告、平面艺术设计相关专业本科及以上学历；
2、2年以上相关工作经验；
3、能熟练使用Photoshop、Illustrator、Dreamweaver等专业平面设计软件；
4、出色的色彩与构图能力，丰富的平面设计制作经验，熟悉各类印刷工艺及材质，接受过美术广告学等方面的专业培训者优先；
5、视野开阔，思路敏捷，富有创新意识。

岗位职责：
1、负责中心PR信息整合，规划推广，并拓展卖场外PR资源及合作单位；
2、负责中心整体活动的组织、实施及效果监控； 
3、拓展中心物业广告推广资源，运营中心公关收益；
4、协助各部门特色企划活动的组织，提供资源支持。。
任职要求：
1、广播电视编导、传播学、文艺学或相关专业本科及以上学历；
2、2年以上百货/购物中心相关工作经验；
3、熟悉活动组织及公关技巧，良好的沟通谈判能力，较强的执行力及资源整合能力。

岗位职责：
1、掌握柜组日、月度、年度销售目标，进行月度/重大节假日品牌销售目标的分解，跟进目标达成；
2、负责柜组品类及品牌调整组织工作，细化落实执行；
3、执行合同契约条款，并配合做好合同签约；
4、负责对厂家专柜和代销商品的管理，分析进、销、存的变化，补充货源；
5、负责本柜组商品陈列、环境卫生、员工行为规范、商品质量检查、标识标注等专项工作，规范管理。
6、负责柜组仓库、帐务管理，定期、不定期抽查，确保帐务相符；
7、负责柜组促销活动组织，落实品牌促销美陈、员工开票、品牌采价工作并及时反馈；
8、组织柜员工培训、训练，并进行日常帮带，跟进考核管理。
9、协调柜组退换货事宜及突发事件处理。
任职要求：
1、身体健康,相貌端正；
2、经济类、管理类、营销类等相关专业本科及以上学历；
3、具有较强的市场敏感度和较好的数字分析能力；
4、主动，细致，踏实，有强烈的进取心，富有开拓精神。

岗位职责：
1、负责部门周、月、季、年度各项数据统计、汇总、分析以及销售任务分解；
2、协助部门负责人拟定工作计划并跟进楼层调整计划，并定期更新春调、秋调进度表，跟踪新进品牌业绩表现，对调整效果进行分析；
3、负责新签、续签合同录入及建档管理；
4、负责部门各类报表、文档的整理、归档，以便备查；
5、负责部门会议纪要、人员考勤及考评汇总，协助上级做好员工安排。
任职要求：
1、热爱零售百货行业，1年以上大型零售百货、卖场工作经验，或优秀的乙方工作经验；
2、熟练操作办公软件，具备一定的数据敏感度及公文写作水平；
3、有强烈的工作责任心进取心，具有高度的团队协作精神和良好的人际交往及沟通协调能力。

岗位职责：
1、负责制定分解年度销售计划，指导商营各部合理分解实施；
2、负责制定中心品类发展及品牌招商计划并推动各项工作实施；
3、负责商品合同的签约审核，并结合实际情况，有计划的提高签约质量；
4、负责对重点品牌引进洽谈；
5、推动中心运营管理制度、流程、规范的实施；
6、推动卖场终端服务标准的践行，持续优化改进；
7、参与讨论制定营销企划方案，并组织实施；
8、负责商营团队的培养和提升，做好月、季、年度人员绩效考核。
任职要求：
1、35岁左右，性别不限，身体健康，相貌端正；
2、经济类、营销类、管理类等相关专业本科及以上学历；
3、有较强的市场敏感度，在品牌认知、营销管理、营销策划等能力；
4、具备较强的统筹能力、良好的人际关系和沟通协调能力，强烈的进取心，能承受较大的工作压力，富有开拓、创新精神；
5、熟练操作计算机，五年以上商品招商、营销管理工作经验。

岗位职责：
（1）负责起草相关行政管理制度，统一颁发、实施各类规章制度；
（2）负责审查各部门呈送总经理室的报告并汇编分类呈送、转发批复文件和存档抄送；
（3）撰写有关通知、报告、文件和会议纪要，负责中心对内、对外的收文、发文管理；
（4）准备每周例会，编写会议纪要和周工作计划及进展，跟踪相关工作的执行情况，并及时将信息反馈给总经理室；
（5）负责文件及合同资料的管理，确保文件资料的准确与完整；
（6）负责总经理室及本部门人员考勤；
（7）负责管理人员公务用车的安排及酒店的预定。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

岗位职责：
（1）负责前台工作，包括来访客人的接待与登记，并及时通知相关人员接洽；
（2）负责总机转接，快速处理在线电话，遇有无法解答的问题及客户投诉时，应迅速转接相应职能部门，使线路始终保持畅通；
（3）负责传真机管理和公司内部通讯录更新；
（4）负责供应商开票通知单的发放，及增值税发票的接收登记；
（5）负责接待区管理，维护办公秩序，每日中午作好监督通道管理工作， 防止外来人员扰乱公司日常工作的运行；
（6）负责完成餐费明细统计、电话费用核算、数据报送、办公区巡查等事务性工作。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

工作职责：
1、自查中心内商品的标识、价格，并将自查情况汇总整理并上报；
2、在一线向顾客宣传中心“三项承诺”，做好日常接待咨询，做到有问必答，妥善处理商品退换；
3、负责向顾客宣传解释中心VIP卡发放规定及使用范围，正确引导办理；
4、配合中心做好大型促销活动，协助做好市场调研并及时反馈信息；
5、受理顾客的投诉、表扬、各项咨询解答，提供礼品包装服务；
6、定期对重要VIP客户进行回访，跟踪服务，适时组织沙龙活动，提升顾服。
任职资格：
1、文秘、中文或相关专业大专及以上学历；
2、亲和力强，拥有较好的语言表达能力和良好的对客服务意识；
3、有相关工作经验，接受过礼仪培训者优先。

职位描述：
1、负责创意策划方案构思、设计、修改促销活动平面广告；
2、负责各期促销活动店内外相关平面宣传品的设计制作；
3、负责卖场内外大小看板、不锈钢宣传立架、专柜宣传立架等平面宣传品设计、审批，并实时调控发布档期； 
4、根据CIS的使用规范，对卖场的视觉形象物品进行监督和规范。
任职要求：
1、广告、平面艺术设计相关专业本科及以上学历；
2、2年以上相关工作经验；
3、能熟练使用Photoshop、Illustrator、Dreamweaver等专业平面设计软件；
4、出色的色彩与构图能力，丰富的平面设计制作经验，熟悉各类印刷工艺及材质，接受过美术广告学等方面的专业培训者优先；
5、视野开阔，思路敏捷，富有创新意识。

岗位职责：
1、负责中心PR信息整合，规划推广，并拓展卖场外PR资源及合作单位；
2、负责中心整体活动的组织、实施及效果监控； 
3、拓展中心物业广告推广资源，运营中心公关收益；
4、协助各部门特色企划活动的组织，提供资源支持。。
任职要求：
1、广播电视编导、传播学、文艺学或相关专业本科及以上学历；
2、2年以上百货/购物中心相关工作经验；
3、熟悉活动组织及公关技巧，良好的沟通谈判能力，较强的执行力及资源整合能力。

岗位职责：
1、掌握柜组日、月度、年度销售目标，进行月度/重大节假日品牌销售目标的分解，跟进目标达成；
2、负责柜组品类及品牌调整组织工作，细化落实执行；
3、执行合同契约条款，并配合做好合同签约；
4、负责对厂家专柜和代销商品的管理，分析进、销、存的变化，补充货源；
5、负责本柜组商品陈列、环境卫生、员工行为规范、商品质量检查、标识标注等专项工作，规范管理。
6、负责柜组仓库、帐务管理，定期、不定期抽查，确保帐务相符；
7、负责柜组促销活动组织，落实品牌促销美陈、员工开票、品牌采价工作并及时反馈；
8、组织柜员工培训、训练，并进行日常帮带，跟进考核管理。
9、协调柜组退换货事宜及突发事件处理。
任职要求：
1、身体健康,相貌端正；
2、经济类、管理类、营销类等相关专业本科及以上学历；
3、具有较强的市场敏感度和较好的数字分析能力；
4、主动，细致，踏实，有强烈的进取心，富有开拓精神。

岗位职责：
1、负责部门周、月、季、年度各项数据统计、汇总、分析以及销售任务分解；
2、协助部门负责人拟定工作计划并跟进楼层调整计划，并定期更新春调、秋调进度表，跟踪新进品牌业绩表现，对调整效果进行分析；
3、负责新签、续签合同录入及建档管理；
4、负责部门各类报表、文档的整理、归档，以便备查；
5、负责部门会议纪要、人员考勤及考评汇总，协助上级做好员工安排。
任职要求：
1、热爱零售百货行业，1年以上大型零售百货、卖场工作经验，或优秀的乙方工作经验；
2、熟练操作办公软件，具备一定的数据敏感度及公文写作水平；
3、有强烈的工作责任心进取心，具有高度的团队协作精神和良好的人际交往及沟通协调能力。

岗位职责：
1、负责制定分解年度销售计划，指导商营各部合理分解实施；
2、负责制定中心品类发展及品牌招商计划并推动各项工作实施；
3、负责商品合同的签约审核，并结合实际情况，有计划的提高签约质量；
4、负责对重点品牌引进洽谈；
5、推动中心运营管理制度、流程、规范的实施；
6、推动卖场终端服务标准的践行，持续优化改进；
7、参与讨论制定营销企划方案，并组织实施；
8、负责商营团队的培养和提升，做好月、季、年度人员绩效考核。
任职要求：
1、35岁左右，性别不限，身体健康，相貌端正；
2、经济类、营销类、管理类等相关专业本科及以上学历；
3、有较强的市场敏感度，在品牌认知、营销管理、营销策划等能力；
4、具备较强的统筹能力、良好的人际关系和沟通协调能力，强烈的进取心，能承受较大的工作压力，富有开拓、创新精神；
5、熟练操作计算机，五年以上商品招商、营销管理工作经验。

岗位职责：
（1）负责起草相关行政管理制度，统一颁发、实施各类规章制度；
（2）负责审查各部门呈送总经理室的报告并汇编分类呈送、转发批复文件和存档抄送；
（3）撰写有关通知、报告、文件和会议纪要，负责中心对内、对外的收文、发文管理；
（4）准备每周例会，编写会议纪要和周工作计划及进展，跟踪相关工作的执行情况，并及时将信息反馈给总经理室；
（5）负责文件及合同资料的管理，确保文件资料的准确与完整；
（6）负责总经理室及本部门人员考勤；
（7）负责管理人员公务用车的安排及酒店的预定。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

岗位职责：
（1）负责前台工作，包括来访客人的接待与登记，并及时通知相关人员接洽；
（2）负责总机转接，快速处理在线电话，遇有无法解答的问题及客户投诉时，应迅速转接相应职能部门，使线路始终保持畅通；
（3）负责传真机管理和公司内部通讯录更新；
（4）负责供应商开票通知单的发放，及增值税发票的接收登记；
（5）负责接待区管理，维护办公秩序，每日中午作好监督通道管理工作， 防止外来人员扰乱公司日常工作的运行；
（6）负责完成餐费明细统计、电话费用核算、数据报送、办公区巡查等事务性工作。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

工作职责：
1、自查中心内商品的标识、价格，并将自查情况汇总整理并上报；
2、在一线向顾客宣传中心“三项承诺”，做好日常接待咨询，做到有问必答，妥善处理商品退换；
3、负责向顾客宣传解释中心VIP卡发放规定及使用范围，正确引导办理；
4、配合中心做好大型促销活动，协助做好市场调研并及时反馈信息；
5、受理顾客的投诉、表扬、各项咨询解答，提供礼品包装服务；
6、定期对重要VIP客户进行回访，跟踪服务，适时组织沙龙活动，提升顾服。
任职资格：
1、文秘、中文或相关专业大专及以上学历；
2、亲和力强，拥有较好的语言表达能力和良好的对客服务意识；
3、有相关工作经验，接受过礼仪培训者优先。

职位描述：
1、负责创意策划方案构思、设计、修改促销活动平面广告；
2、负责各期促销活动店内外相关平面宣传品的设计制作；
3、负责卖场内外大小看板、不锈钢宣传立架、专柜宣传立架等平面宣传品设计、审批，并实时调控发布档期； 
4、根据CIS的使用规范，对卖场的视觉形象物品进行监督和规范。
任职要求：
1、广告、平面艺术设计相关专业本科及以上学历；
2、2年以上相关工作经验；
3、能熟练使用Photoshop、Illustrator、Dreamweaver等专业平面设计软件；
4、出色的色彩与构图能力，丰富的平面设计制作经验，熟悉各类印刷工艺及材质，接受过美术广告学等方面的专业培训者优先；
5、视野开阔，思路敏捷，富有创新意识。

岗位职责：
1、负责中心PR信息整合，规划推广，并拓展卖场外PR资源及合作单位；
2、负责中心整体活动的组织、实施及效果监控； 
3、拓展中心物业广告推广资源，运营中心公关收益；
4、协助各部门特色企划活动的组织，提供资源支持。。
任职要求：
1、广播电视编导、传播学、文艺学或相关专业本科及以上学历；
2、2年以上百货/购物中心相关工作经验；
3、熟悉活动组织及公关技巧，良好的沟通谈判能力，较强的执行力及资源整合能力。

岗位职责：
1、掌握柜组日、月度、年度销售目标，进行月度/重大节假日品牌销售目标的分解，跟进目标达成；
2、负责柜组品类及品牌调整组织工作，细化落实执行；
3、执行合同契约条款，并配合做好合同签约；
4、负责对厂家专柜和代销商品的管理，分析进、销、存的变化，补充货源；
5、负责本柜组商品陈列、环境卫生、员工行为规范、商品质量检查、标识标注等专项工作，规范管理。
6、负责柜组仓库、帐务管理，定期、不定期抽查，确保帐务相符；
7、负责柜组促销活动组织，落实品牌促销美陈、员工开票、品牌采价工作并及时反馈；
8、组织柜员工培训、训练，并进行日常帮带，跟进考核管理。
9、协调柜组退换货事宜及突发事件处理。
任职要求：
1、身体健康,相貌端正；
2、经济类、管理类、营销类等相关专业本科及以上学历；
3、具有较强的市场敏感度和较好的数字分析能力；
4、主动，细致，踏实，有强烈的进取心，富有开拓精神。

岗位职责：
1、负责部门周、月、季、年度各项数据统计、汇总、分析以及销售任务分解；
2、协助部门负责人拟定工作计划并跟进楼层调整计划，并定期更新春调、秋调进度表，跟踪新进品牌业绩表现，对调整效果进行分析；
3、负责新签、续签合同录入及建档管理；
4、负责部门各类报表、文档的整理、归档，以便备查；
5、负责部门会议纪要、人员考勤及考评汇总，协助上级做好员工安排。
任职要求：
1、热爱零售百货行业，1年以上大型零售百货、卖场工作经验，或优秀的乙方工作经验；
2、熟练操作办公软件，具备一定的数据敏感度及公文写作水平；
3、有强烈的工作责任心进取心，具有高度的团队协作精神和良好的人际交往及沟通协调能力。

岗位职责：
1、负责制定分解年度销售计划，指导商营各部合理分解实施；
2、负责制定中心品类发展及品牌招商计划并推动各项工作实施；
3、负责商品合同的签约审核，并结合实际情况，有计划的提高签约质量；
4、负责对重点品牌引进洽谈；
5、推动中心运营管理制度、流程、规范的实施；
6、推动卖场终端服务标准的践行，持续优化改进；
7、参与讨论制定营销企划方案，并组织实施；
8、负责商营团队的培养和提升，做好月、季、年度人员绩效考核。
任职要求：
1、35岁左右，性别不限，身体健康，相貌端正；
2、经济类、营销类、管理类等相关专业本科及以上学历；
3、有较强的市场敏感度，在品牌认知、营销管理、营销策划等能力；
4、具备较强的统筹能力、良好的人际关系和沟通协调能力，强烈的进取心，能承受较大的工作压力，富有开拓、创新精神；
5、熟练操作计算机，五年以上商品招商、营销管理工作经验。

岗位职责：
（1）负责起草相关行政管理制度，统一颁发、实施各类规章制度；
（2）负责审查各部门呈送总经理室的报告并汇编分类呈送、转发批复文件和存档抄送；
（3）撰写有关通知、报告、文件和会议纪要，负责中心对内、对外的收文、发文管理；
（4）准备每周例会，编写会议纪要和周工作计划及进展，跟踪相关工作的执行情况，并及时将信息反馈给总经理室；
（5）负责文件及合同资料的管理，确保文件资料的准确与完整；
（6）负责总经理室及本部门人员考勤；
（7）负责管理人员公务用车的安排及酒店的预定。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

岗位职责：
（1）负责前台工作，包括来访客人的接待与登记，并及时通知相关人员接洽；
（2）负责总机转接，快速处理在线电话，遇有无法解答的问题及客户投诉时，应迅速转接相应职能部门，使线路始终保持畅通；
（3）负责传真机管理和公司内部通讯录更新；
（4）负责供应商开票通知单的发放，及增值税发票的接收登记；
（5）负责接待区管理，维护办公秩序，每日中午作好监督通道管理工作， 防止外来人员扰乱公司日常工作的运行；
（6）负责完成餐费明细统计、电话费用核算、数据报送、办公区巡查等事务性工作。
任职要求：
（1）秘书、中文或相关专业本科及以上学历；
（2）接受过文书写作、档案管理、基础财务知识等方面的培训，能熟练使用办公自动化设备；
（3）有良好的文字表达能力及语言表达能力，条理性强，认真细致，具有较强的保密意识，具有团队协作精神。

工作职责：
1、自查中心内商品的标识、价格，并将自查情况汇总整理并上报；
2、在一线向顾客宣传中心“三项承诺”，做好日常接待咨询，做到有问必答，妥善处理商品退换；
3、负责向顾客宣传解释中心VIP卡发放规定及使用范围，正确引导办理；
4、配合中心做好大型促销活动，协助做好市场调研并及时反馈信息；
5、受理顾客的投诉、表扬、各项咨询解答，提供礼品包装服务；
6、定期对重要VIP客户进行回访，跟踪服务，适时组织沙龙活动，提升顾服。
任职资格：
1、文秘、中文或相关专业大专及以上学历；
2、亲和力强，拥有较好的语言表达能力和良好的对客服务意识；
3、有相关工作经验，接受过礼仪培训者优先。

职位描述：
1、负责创意策划方案构思、设计、修改促销活动平面广告；
2、负责各期促销活动店内外相关平面宣传品的设计制作；
3、负责卖场内外大小看板、不锈钢宣传立架、专柜宣传立架等平面宣传品设计、审批，并实时调控发布档期； 
4、根据CIS的使用规范，对卖场的视觉形象物品进行监督和规范。
任职要求：
1、广告、平面艺术设计相关专业本科及以上学历；
2、2年以上相关工作经验；
3、能熟练使用Photoshop、Illustrator、Dreamweaver等专业平面设计软件；
4、出色的色彩与构图能力，丰富的平面设计制作经验，熟悉各类印刷工艺及材质，接受过美术广告学等方面的专业培训者优先；
5、视野开阔，思路敏捷，富有创新意识。

岗位职责：
1、负责中心PR信息整合，规划推广，并拓展卖场外PR资源及合作单位；
2、负责中心整体活动的组织、实施及效果监控； 
3、拓展中心物业广告推广资源，运营中心公关收益；
4、协助各部门特色企划活动的组织，提供资源支持。。
任职要求：
1、广播电视编导、传播学、文艺学或相关专业本科及以上学历；
2、2年以上百货/购物中心相关工作经验；
3、熟悉活动组织及公关技巧，良好的沟通谈判能力，较强的执行力及资源整合能力。